Менеджер по продажам (без холодного поиска) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам (без холодного поиска)

Описание вакансии

KENGO работаем более 10 лет на рынке аренды мебели в сегменте B2B с более чем 15 000 компаний, которые доверяют нам организацию мероприятий.

Наши принципы:

• Держим слово перед сотрудниками и клиентами.
• Открыто принимаем и бережно даем обратную связь.
• Поддерживаем амбиции и желание учиться.

Чем предстоит заниматься:

• Обработка входящих заказов, переданных от отдела Пресейл: проверка данных, наличия и слотов, подбор замены, подготовка сметы.
• Ведение коммуникации с клиентом: звонки по регламенту, презентация услуги, работа с возражениями, дожим до предоплаты.
• Контроль резерва, оплат, возвратов и залогов, фиксация в CRM.
• Координация взаимодействия с логистикой и складом, решение операционных вопросов клиентов.

От кандидата ожидаем:

• Опыт работы в аналогичной должности в B2B компаниях, оказывающих проектные и сервисные услуги: аренда и логистика, оборудование для мероприятий, реклама, IT или сервисные решения.
• Опыт ведения полного цикла сопровождения клиентов: от обработки входящего запроса до подписания договора и контроля оплаты.
• Уверенный опыт работы с CRM и учётными системами (внесение сделок, задач, статусов, отчётность).
• Навыки подготовки смет и коммерческих предложений, базовые расчёты рентабельности и логистики.
• Опыт работы по скриптам и регламентам, соблюдение сроков перезвона и обработки заявок.
• Развитые коммуникативные и переговорные навыки, умение работать с возражениями
• Активность, энергичность.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого дня.
• Удалённую работу, посещение офиса 1 раз в 3-4 месяца для прохождения обучения и рабочих встреч с командой.
• График работы 5/2 с 10:00 до 19:00.
• Заработная плата на испытательном сроке: фиксированные 70 000 + до 45 000 по KPI (на руки). После испытательного срока: фиксированные 75 000 + до 45 000 по KPI (на руки), общий суммированный ежемесячный доход до 120 000 .
• Рост до тимлида или старшего менеджера в зависимости от ваших амбиций.