Менеджер по работе с маркетплейсам OZON (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по работе с маркетплейсам OZON

Описание вакансии

Мы - один из ТОП-100 продавцов на Wildberries и Ozon. Годовой оборот компании 1,8 млрд .
В нашем портфеле бренды : Rashko Baba, Misgaran, H2ofloss, Super Hair Dryer и др.

Сейчас ищем сильного менеджера Ozon , который возьмёт одно направление под ключ и вырастит продажи + чистую прибыль . Это роль про результат и управление бизнес-юнитом , а не просто вести карточки .

Задача роли

Управлять направлением на Ozon как продуктовым бизнесом: план продаж, маржа, оборачиваемость, реклама, цена, поставки - и стабильно выполнять KPI по чистой прибыли .

Что нужно делать

• Выполнять план по продажам и маржинальности (P&L вашего юнита).

• Стратегия роста на Ozon : ценообразование, продвижение, акции, ассортимент, упаковка оффера.

• Аналитика и решения на цифрах : юнит-экономика, DRR/ACOS, ROMI, конверсия, CTR, выкуп, возвраты, оборачиваемость, остатки.

• Реклама Ozon : настройка/оптимизация кампаний, тесты гипотез, масштабирование.

• Карточка = продажи : контент-задачи (ТЗ дизайнеру/видео/инфографика), улучшение SEO/атрибутов, A/B-подход.

• Поставки, логистика и закупки совместно с закупками/отгрузками: планирование остатков, предотвращение OOS, ускорение оборачиваемости.

• Обратная связь/репутация : отзывы/вопросы, причины возвратов, улучшения продукта/упаковки.

• Постоянное улучшение процессов : регламенты, чек-листы, автоматизация, прозрачная отчётность.

Кого мы ищем

• Опыт управления продажами на Ozon и понимание его механик: реклама, ранжирование, акции, логистика, требования площадки.

• Подтверждённые результаты : рост оборота/маржинальности/прибыли (в отклике важно показать цифры: было стало).

• Сильная аналитика : таблицы, юнит-экономика, воронка, факторный анализ, умение быстро находить рычаги роста.

• MPStats уверенный/экспертный уровень (и аналогичные сервисы).

• Управление метриками: объём продаж, маржинальность, оборачиваемость, цена, расходы, реклама .

• Самостоятельность, системность, ответственность за результат, нормальный тайм-менеджмент.

Будет плюсом: опыт с несколькими SKU/категориями, запуск новых товаров, опыт работы с 1С/МойСклад/BI-дашбордами, кейсы по снижению DRR при росте оборота.

Что вы получаете

• Доход: оклад 80 000 + ежемесячный KPI (% от чистой прибыли вашего бизнес-юнита) + квартальный бонус .
  Средний совокупный доход: от 150 000 /мес . Сильным кандидатам готовы обсуждать условия выше (по кейсам).

• Удалённо , график 5/2, 09:00 18:00 МСК .

• Прямая работа с собственником : быстрые решения, минимум бюрократии, адекватная коммуникация.

• Сильная команда (закупки/отгрузки/дизайн/айти) вы не один в поле .

• Доступ к платным курсам/обучению , сервисам аналитики, автоматизации.

• Корпоративная культура: мероприятия, поездки, конференции.

• Рост до РОПа по мере результата и расширения зоны ответственности.

Как мы поймём, что всё идёт отлично (пример KPI)

• План по чистой прибыли юнита выполнен.

• Рост оборота без потери маржи.

• Контроль DRR/ACOS/ROMI , стабильные рекламные показатели.

• Улучшение оборачиваемости и отсутствие критических OOS.

• Рост конверсии/выкупа, снижение возвратов.

Как откликнеться (важно)

В сопроводительном письме коротко:

1. С какими категориями/оборотами работали на Ozon

2. Кейсы в цифрах (оборот/маржа/DRR/прибыль: было стало)

3. Какие инструменты используете (MPStats, реклама Ozon, таблицы/BI)