9 декабря 2025
Почему это вакансия находка для сильного управленца?
Мы федеральная юридическая компания с сильным продуктом и стабильным потоком тёплых лидов , которые уже проявили интерес к услуге. Наш колл-центр первое звено продаж, и сейчас мы ищем руководителя, который возьмёт на себя управление командой и выведет её на новый уровень конверсий.
Что вы будете делать:
Управлять удалённой командой из 5 операторов колл-центра
Контролировать выполнение плана по дозвонам, конверсиям и назначенным встречам
Анализировать воронку коммуникации и улучшать показатели
Обучать операторов: скрипты, работа с возражениями, голос, темп, уверенность
Проводить ежедневные летучки, еженедельные разборы и индивидуальные сессии развития
Настроить KPI и систему мотивации
Работать в CRM и обеспечивать порядок в данных
Что у вас будет:
Только тёплые лиды никаких холодных звонков
Уже сформированная команда + возможность нанимать под свой стиль руководства
Готовые скрипты, база знаний и юридический продукт, который закрывает реальную боль клиентов
Пространство для роста мы активно масштабируемся
Мы ждём от вас:
Опыт руководства колл-центром или отделом продаж от 1 года
Понимание телефонной аналитики и управления воронкой
Умение обучать, вдохновлять и требовать результат
Навык внедрять дисциплину без микроменеджмента
Желание создавать систему, а не тушить пожары
Условия:
Почему стоит зайти к нам сейчас:
Вы приходите в момент роста когда процессы уже работают, но их можно масштабировать под себя. Это шанс занять ключевую роль и реально влиять: на людей, результат и динамику компании.
Хотите стать тем, кто управляет главной точкой входа в продажи?
Отправьте резюме и если вы тот самый человек, у нас уже есть команда, которая ждёт вашего лидерства.