Вакансия: Инфлюенс-менеджер/Менеджер по работе с блогерами
Описание вакансии
Привет!
На связи команда SHE SEE - динамично развивающийся бренд, специализирующийся на продаже накладных ресниц через ведущие маркетплейсы.
Мы быстро растем и постоянно расширяем ассортимент товара, в свою команду отбираем сотрудников с особым трепетом.
Мы работаем вместе потому, что разделяем общие ценности: профессионализм, ответственность за результат, постоянное стремление к развитию, командный дух и взаимоуважение, позитивность и открытость.
Почему соискатели выбирают нас: достойный уровень оплаты труда, перспективы профессионального и карьерного роста, работа в удовольствие.
Сейчас в команду отдела маркетинга мы ищем Инфлюенс-менеджера / Менеджера по работе с блогерами - человека, который умеет превращать креатив в результат, а блогеров - в амбассадоров бренда.
Чем предстоит заниматься?
- Поиск, анализ и подбор релевантных блогеров на ключевых площадках (TikTok, VK, Telegram, Instagram, YouTube).
- Формирование пула инфлюенсеров под разные форматы: UGC, коммерческие интеграции, амбассадорство.
- Переговоры с блогерами, согласование условий и координация всех этапов интеграции: от ТЗ и договора до дедлайнов и публикаций.
- Курирование креатива: участие в разработке идей, UGC, брифов и сценариев.
- Анализ аудитории и метрик вовлеченности, проверка контента на соответствие ценностям бренда.
- Аналитика и отчетность.
Ожидания от кандидата:
- Опыт работы в influence-маркетинге / PR / SMM от 1 года (желательно в beauty, lifestyle или fashion) с бюджетами от 500 тысяч рублей в месяц.
- Наличие базы релевантных блогеров.
- Уверенные навыки коммуникации и переговоров - ты умеешь продавать бренд и договариваться о win-win.
- Понимание механик коллабораций.
- Навык создания простых и креативных UGC-брифов.
- Аналитическое мышление и умение считать эффективность: ER, CPM, CPE, ROI.
- Коммуникабельность, ответственность, скорость, чувство вкуса и насмотренность в трендах, самостоятельность и любовь к людям.
Мы готовы предложить тебе:
- Удалённый формат работы и свободный график.
- Прозрачную система мотивации: оклад 50 000 на руки на тестовый период (далее оклад 30 тысяч рублей) и KPI за выполнение плана (совокупный доход 80-100 тысяч рублей в месяц).
- Интересные задачи и работу с топовым продуктом.
- Быстрое принятие решений, оперативность команды.
- Возможность профессионального роста и развития в динамично развивающейся компании среди единомышленников.
- Экологичную атмосферу и поддержку команды на всех этапах работы.
- Подарки на День рождения и праздники.
Если вакансия откликнулась, - пришлите ваши лучшие кейсы в сопроводительном письме, а мы в ответ вышлем вам небольшое тестовое задание.
