СТО/Chief Technical Officer/Технический директор (Node.js/Nest.js) (удаленная работа)

4 февраля 2026

Уровень зарплаты:
от 400 000 до 400 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: СТО/Chief Technical Officer/Технический директор (Node.js/Nest.js)

Описание вакансии

БАЗАР активно развивающаяся продуктовая IT-компания, основанная в 2024 году.

Мы создаём честную и независимую финансовую социальную сеть , где пользователи могут обсуждать инвестиции, обмениваться опытом, получать экспертную информацию.

В продакшн веб-версия (https://finbazar.ru/) и мобильное приложение. Мы быстро растем, 100 тыс. пользователей и известный канал подкастов БАЗАР на YourTube это только начало.

Главная цель стать крупнейшей площадкой в России и помочь миллионам пользователей повысить финансовую грамотность и качество жизни через применение финансовых инструментов.

Сейчас мы находимся в поиске СТО/Технического Директора. Ищем играющего тренера , готового писать код, поддерживать, улучшать продукт и вести за собой команду.

Стек: Node.js, Nest.js, PostgreSQL, Redis, TypeScript, Docker. Чем предстоит заниматься:
  1. Разрабатывать и развивать ключевые backend-сервисы (feed, auth/ACL, profile, media, notifications, search, billing) от архитектуры до продакшн-релизов.
  2. Проектировать микросервисную архитектуру и интеграции: gRPC/REST, Kafka/RabbitMQ, Redis, PostgreSQL, ClickHouse.
  3. Обеспечивать качество и стабильность продукта: тестирование, код-ревью, оптимизация производительности, real-time-механизмы (WebSocket/SSE).
  4. Настраивать и поддерживать инфраструктуру: CI/CD, Docker/Kubernetes, Terraform, мониторинг и алёртинг (Prometheus, Grafana, ELK).
  5. Следить за надежностью сервисов : вводить и контролировать SLO/SLI, DORA-метрики, быстро устранять инциденты.
  6. Планировать релизы и выстраивать процессы в команде декомпозиция задач, приоритизация, устранение узких мест.
  7. Развивать команду и внутреннюю культуру: участвовать в процессах найма, проводить 1х1, код-ревью, помогать с ростом и обратной связью.
Наши ожидания:
  1. Опыт 5+ в роли Tech Lead / CTO.
  2. Готовность кодить своими руками и быть центром экспертизы.
  3. Глубокая продакшн-экспертиза минимум в одном из языков серверной разработки (Node.js /TypeScript),
  4. Понимание микросервисной архитектуры , асинхронных процессов и транзакционной консистентности.
  5. Уверенное владение инфраструктурой и данными: PostgreSQL, ClickHouse, Redis, Elasticsearch/OpenSearch, Kafka/RabbitMQ; опыт настройки CI/CD, Kubernetes, Docker, Terraform.
  6. Навыки проектирования высоконагруженных систем (миллионы событий в день, кэш-стратегии, CQRS, деградационные режимы, оптимизация стоимости и производительности).
  7. Практический опыт: OAuth2/JWT, rate-limit, секрет-менеджмент, Prometheus/Grafana, ELK, OpenTelemetry.
  8. Опыт управления командой и ее развития.
  9. Системное и продуктовое мышление умение переводить бизнес-цели в технические решения, объяснять сложное простыми словами и защищать технологическую стратегию.
Мы предлагаем:
  1. Работу над массовым продуктом с целевой аудиторией более 5 миллионов человек.
  2. К онкурентную финансовую мотивацию (от 400 т.р.).
  3. Удаленку или гибрид . Офис в лучших IT-традициях. Центр Москвы (м.Бауманская), PlayStation 5, хороший кофе, снеки, теплая атмосфера.
  4. Гибкий график работы , главное, чтобы вы успевали выполнять все задачи в течении дня (остаемся на связи в промежутке с 9 до 19 по МСК).
  5. Экспертную лояльную команду с высоким уровнем вовлеченности.
  6. Влияние на развитие социальной сети: связь с продактами (РО), продвижение своих идей.
  7. Поощрение исследовательской работы в команде, внедрение ИИ и др.
  8. Оформление по договору оказания услуг с поддержкой от юриста.
  9. Опционную программу , возможность стать совладельцем БАЗАР и разделить успех.