13 января 2026
Мы ищем человека на Контент-завод , который умеет делать виральный вертикальный контент , понимает механику охватов и мыслит цифрами
Контент - это наш основной продукт, и нам нужен сценарист/продюсер, который будет придумывать, писать сценарии для Shorts, TikTok , ВК Клип с учетом алгоритмов соц сетей и с учетом особенностей заказчиков .
Обязанности
Придумывать залётные, виральные сценарии для Reels / TikTok / YouTube Shorts, ВК клипс
Отдавать сценарии с учетом особенностей продукта заказчика, его пожеланий, в определенный срок с учетом дедлайнов
Создавать чёткие ТЗ к сценариям на съёмку и монтаж для UGC-креаторов/ контент-мейкерами:
что происходит в первые секунды,
где усиливаем эмоцию,
где FOMO, тревога, польза, триггер и пр.
Работать в связке с контент-мейкерами и креаторами:
объяснять идею,
контролировать реализацию,
доводить сценарий до результата.
Дублировать и адаптировать контент под разные вертикальные платформы (TikTok, Shorts и др.) при необходимости
Анализировать цифры :
охваты,
досмотры,
вовлечённость.
Делать выводы и усиливать сценарии на основе данных.
Быть в курсе трендов, адаптировать к ним сценарии.
Требования
Уверенный опыт работы с вертикальным контентом: Reels / TikTok / Shorts.
Сильное сценарное и смысловое мышление: ты понимаешь что, зачем и для кого выходит.
Умение работать с:
хуками,
болями ЦА,
тревогой,
FOMO.
Понимание механик виральности и алгоритмов соцсетей.
Самостоятельность и гибкость - удалённая работа без микроменеджмента.
Ответственность, структурность, внимательность к деталям.
Постоянное отслеживание трендов TikTok и Instagram-контенте.
Кейсы (обязательно)
При отклике приложи:
Примеры Reels / TikTok / Shorts с высокими охватами
Краткое пояснение:
в чём был хук,
почему ролик зашёл,
какая была идея и структура.
Нам важны не только красивые видео, а результат в цифрах.
Условия
Формат: полностью удалённая работа , part-time или full-time.
График гибкий - важен результат, регулярность и вовлечённость.
Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам интервью).
KPI-бонусы за охваты и эффективность контента.
Работа с продуктом, где контент реально влияет на продажи и масштаб .
Возможность расти вместе с направлением и влиять на стратегию.