15 января 2026
Привет! Мы оптовая торговая компания, и ищем в команду амбициозных менеджеров по работе с клиентами.
Если ты не боишься телефонов, любишь клиентов (или не любишь) и хочешь расти быстро в доходе тебе к нам!
Чем ты будешь заниматься (суть работы):
Ты первый и самый важный контакт компании с потенциальным клиентом.
Твоя задача не продавать , а проводить диагностику .
Анализировать входящие заявки на закупку моторных масел (бочки 208л).
В диалоге проверять клиента по 7 ключевым критериям нашей компании.
Принимать решение: если клиент подходит тепло передавать его опытному менеджеру по продажам; если не подходит вежливо отсеивать.
Работать в AMO CRM и IP-телефонии.
Ты не продавец. Ты фильтр и источник качественных лидов для отдела продаж.
От твоей внимательности и аналитичности зависит эффективность всей команды.
Наши требования. Тебе подойдёт эта работа, если ты:
Внимателен к деталям и умеешь следовать чётким инструкциям.
Любишь анализировать и задавать правильные вопросы, а не болтать .
Коммуникабелен и умеешь быстро расположить к себе по телефону.
Ценишь прозрачность и готов работать в системе, где твой доход зависит от общих результатов.
Нацелен на развитие и видишь эту позицию как старт в карьере в B2B-продажах .
Технически минимально подкован: есть ПК/ноутбук, стабильный интернет и гарнитура.
Что будет плюсом:
Опыт работы в поддержке, на входящей линии, в кол-центре.
Понимание, что такое CRM и воронка продаж.
Живой ум и умение думать в диалоге , а не просто читать скрипт.
Прозрачная система оплаты (основана на общем результате)
Мы не платим фиксированный оклад за присутствие . Мы делимся успехом компании!
Единица работы КЭВ . Это клиент, полностью проквалифицированный по 7 критериям и переданный в отдел продаж.
Стоимость КЭВа определяется раз в неделю и напрямую зависит от выручки компании. Чем лучше общие результаты тем выше цена твоей работы.
Даже в минимальную неделю цена КЭВа не опускается ниже 500 .
Выплаты каждую пятницу, стабильно и без задержек.
Карьерный рост
Эта позиция целенаправленный запуск в отдел продаж для лучших.
За 2-4 месяца ты досконально изучишь продукт, клиентов и их боли.
Наши лучшие КЭВники получают приоритетное предложение перейти на позицию менеджера по продажам с соответствующим увеличением дохода.
Есть возможности как вертикального, так и горизонтального роста внутри команды.
Отбор и испытательный срок
Нам важно взаимное соответствие. Наша воронка отбора многоэтапная и включает проверку как твоих навыков, так и понимания специфики работы.
Испытательный срок 6 рабочих дней с чёткой и достижимой учебной целью. Он оплачивается по точно такой же системе (за каждый выполненный КЭВ).
Как откликнуться?
Если после прочтения ты понял суть работы и она тебе откликается, жми Откликнуться .
В сопроводительном письме ответь на один вопрос:
Как ты поступишь, если клиент не говорит ориентировочную дату покупки? (2-3 предложения) .
Этот вопрос фильтр. Он покажет, как ты мыслишь. Мы не ищем правильный ответ из интернета, мы ищем твой ход мыслей .
P.S. У нас дружная, неформальная и очень результативная удалённая команда. Решения принимаются быстро, без бюрократии. Если тебе близка такая атмосфера будем рады познакомиться.
Мы обязательно рассмотрим твоё резюме и дадим обратную связь в самое ближайшее время через Whatsapp, HH.ru, Телеграмм или телефон