Маркетолог полного цикла (стратегия, бренд, коммуникации) (удаленная работа)

Вакансия: Маркетолог полного цикла (стратегия, бренд, коммуникации)

Описание вакансии

Кто мы?

В Uсar<> TopDoer мы развиваем сервисы городской мобильности:
обеспечиваем операционный контур для ритейла, каршеринга и кикшеринга;
работаем с крупнейшими компаниями рынка;
закрываем более 200 000 услуг в месяц через собственную систему.

Направления: TopDoer (наём исполнители и сервис), Ucar (автоуслуги), TopSharing (наш парк самокатов для аренды), Энергошкаф (зарядная инфраструктура для B2B).

Мы не просто развиваемся мы двигаем вперёд всю отрасль мобильности и делаем это быстро, технологично и с огнём в глазах.

Кого мы ищем?

Роль предполагает самостоятельного специалиста, способного брать задачи под ключ от идеи до реализации и анализа результата.

Ключевая цель роли:

Обеспечить системный подход к маркетингу в компании:

• формировать и поддерживать репутацию бренда,
• выстраивать коммуникацию с исполнителями и клиентами,
• развивать SMM и контент-маркетинг,
• усиливать удержание, реактивацию и узнаваемость бренда

Чем предстоит заниматься:

• Участие в разработке стратегии маркетинга, маркетинговых инициатив компании
• Корпоративный брендинг : позиционирование, укрепление и продвижение брендов компании
• SERM : мониторинг, работа с отзывами и обратной связью
• Ведение внешнего и внутреннего SMM (привлечение исполнителей и клиентов)
• Контент-маркетинг: участие в формировании контент-стратегии, подготовка текстов и материалов, адаптация контента под разные ЦА и каналы
• Взаимодействие с дизайнерами и подрядчиками
• Анализ эффективности используемых инстуркментов, контента и SMM-активностей, формирование предложений по улучшению

Что важно для нас в твоем опыте:

• Опыт работы в маркетинге от 2 4 лет

• Практический опыт в SMM, контент-маркетинге и управлении репутацией. Готовность предоставить кейсы

• Умение самостоятельно вести задачи под ключ

• Навыки планирования, приоритизации и аналитического мышления

• Готовность работать в быстрорастущей компании без избыточной бюрократии

Будет преимуществом

• Опыт работы в digital-проектах, платформах, HR-tech или gig-economy

• Знание английского языка будет преимуществом

• Опыт участия в масштабировании продуктов или выходе на новые рынки

• Понимание маркетинга для массовых исполнителей ("синие воротнички")

• Понимание работы с разными аудиториями: B2C и B2B

Мы предлагаем:

• Влияние на развитие бренда и маркетинга компании
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Работу напрямую с директором по маркетингу и привлечению
• Гибкий формат работы (удалённо / гибрид: офис в Москве)
• Вознаграждение обсуждается индивидуально
• Возможность развиваться в международном бизнесе

• График 5/2, 10:00 19:00 МСК

• ДМС (стоматолог, психолог) после испытательного срока

• Скидки от компании, обучение, минимум бюрократии

Этапы отбора

3 вопроса после отклика про опыт

Встреча с HR

Кейс-задача

Собеседование с HRD

Интервью с СЕО

Оффер

Если узнал(-а) себя в описании не раздумывай долго, отправляй отклик! Нам будет интересно познакомиться!