Менеджер по рискам Risk Manager, Retail lending, Pakistan (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по рискам Risk Manager, Retail lending, Pakistan

Описание вакансии

Ответственность за построение, внедрение и развитие скоринговых моделей и системы управления кредитными рисками для выдачи необеспеченных кредитов физическим лицам через мобильное приложение. Весь процесс от заведения клиента до принятия кредитного решения осуществляется полностью в цифровом канале, без офлайн-верификации.

Обязанности:

• Разработка и внедрение скоринговых карт и стратегий принятия кредитных решений для необеспеченных розничных кредитов.
• Проектирование и оптимизация кредитных политик, лимитов, pricing-стратегий с учетом высокой риск-среды.
• Анализ и сегментация клиентов в условиях:
  • низкого проникновения кредитных бюро,
  • ограниченных внешних источников данных,
  • слабой платежной дисциплины и не стабильности доходов.
• Использование альтернативных данных (мобильные данные, поведенческие паттерны, device data, транзакционные данные и т.д.) для оценки кредитоспособности.
• Мониторинг портфеля: дефолты, NPL, vintage, early warning indicators.
• Настройка и развитие antifraud логики.
• Тесное взаимодействие с IT, продуктовой и операционной командами для внедрения моделей.
• Адаптация моделей и политик под специфику рынка Пакистана.
• Подготовка регулярной управленческой отчетности по качеству портфеля и эффективности скоринга.

Требования (компетенции):

• Практический опыт разработки скоринговых моделей для необеспеченных розничных кредитов.
• Глубокое понимание:
  • vintage analysis, cohort analysis.
  • cut-off management, risk-based pricing.
• Опыт работы с альтернативными источниками данных при отсутствии или низком качестве кредитных бюро.
• Владение статистическими и аналитическими инструментами:
  • SQL
  • Python / R для моделирования,
  • опыт работы decision trees,
• Опыт внедрения моделей в real-time decisioning системы.
• Знание принципов построения anti-fraud правил.

• Опыт работы с big data и потоковыми данными.
• Опыт настройки rule-based систем принятия решений.

Общие требования к кандидату:

• Опыт работы в управлении рисками в сегменте consumer retail lending не менее 7 10 лет.
• Подтвержденный опыт работы на международных рынках.
• Опыт построения риск-систем в условиях:
  • отсутствия офлайн-верификации,
  • полностью мобильного онбординга клиентов.
• Способность работать в среде высокой неопределенности и быстро адаптировать риск-стратегии.
• Сильные аналитические и системные навыки, умение принимать решения на основе данных.
• Английский язык не ниже уровня Upper-Intermediate (для работы с международными командами и документацией).