Релиз-инженер / DevOps (удаленная работа)

Вакансия: Релиз-инженер / DevOps

Описание вакансии

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

Задачи:

• Мы создаём интеллектуальную ML - систему прогнозирования спроса, которая учитывает сезонность, промо, макро- и микроэкономические факторы, поведение клиентов и ограничения логистики.
  
  Наш стек: GitHub/Gitlab, Jfrog Artifactory, SonarQube, Jenkins/GitlabCI , ArgoCD, Helm, Hashicorp Vault, OpenTelemetry, Grafana, Grafana Tempo, Mimir, Prometheus, Apache Spark, k8s

Требования:

• Спец. требования: Обязанности DevOps инженера в команде
• Облегчение и ускорение труда разработчиков
• Создание CI/CD пайпланов.
• Помощь в контейнеризации приложений, подготовке к доставке и развертыванию.
• Техническая консультация.
• Помощь в настройке централизованной среды разработки
• Управление релизным процессом, проведение, сопровождение релизов.
• Заведение RFC
• Проведение релизов
• Контроль работоспособности систем до, во время и после релизов.
• Актуализация технической документации.
• Управление инфраструктурой
• Поддержание работоспособности инфраструктурных сервисов.
• Настройка мониторинга сервисов.
• Контроль за утилизацией ресурсов, повышение оптимальности их использования.
• Своевременное обновление сервисов и зависимостей.
• Своевременное устранение обнаруженных уязвимостей в исходном коде и подкотрольных сервисах.

Мы предлагаем:

• Удаленный формат работы;
• Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
• Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
• Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
• Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
• ДМС: медицинское страхование за счет компании;
• Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
• Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
• Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.

Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!