30 января 2026
Gepting Sales Group лидер рынка построения отделов продаж для онлайн-образования.
Мы работаем как партнёры для экспертов и продюсеров, помогая масштабировать проекты через системные и экологичные продажи.
Немного о компании:
150+ проектов и более 2 млрд выручки клиентов за последние 2 года.
Работаем с лидерами рынка онлайн-образования (Thomas Kralow, Afnan Khalifa, Марго Савчук, Роман Жилин, Анна Роде, Надежда Асанова и др.).
Команда, где ценят людей и экспертизу. Основатели вовлечены в развитие.
Мы ищем руководителя отдела продаж, который уверенно чувствует себя в онлайн-запусках , умеет держать фокус на результате и выстраивать сильные команды. Эта роль для человека, который сочетает в себе системность, внутреннюю устойчивость, гибкость и зрелость.
Ключевая цель выполнение плана продаж и поддержание стабильных конверсий на проекте.
Обязанности РОПа:
Проведение утренних планёрок с постановкой плана на день.
Прослушивание звонков менеджеров, написание обратной связи по ним.
Корректировка и адаптация скриптов под конкретный запуск.
Проведение индивидуальных созвонов для разбора сложных диалогов и отработки возражений.
Контроль работы в СRM-системе и проверка ведения отчетной таблицы.
Включение в маркетинг для достижения лучших результатов.
Участие в подборе, адаптация новых сотрудников, развитие и удержание команды.
Что нам важно в кандидатах
Опыт работы РОПом в онлайн-образовании (EdTech) или в запусках от 1,5 лет.
Понимание динамики запусков: вебинарные воронки, окна продаж, дожимы, работа с базой.
Уверенное владение amoCRM (воронки, аналитика, задачи).
Опыт написания и адаптации скриптов продаж.
Умение быть опорой и авторитетом для команды.
Будет преимуществом
Английский язык B2+ (работа с зарубежными проектами).
Условия работы:
Полностью удаленный формат
Процент за выполнение плана продаж выше среднего на рынке
Работа с топовыми проектами в онлайн-образовании
Помощь команды, обучение
График с 9:00 до 21:00
Как откликнуться
В сопроводительном письме, пожалуйста, укажите:
1. В каких нишах и проектах онлайн-образования вы работали в роли РОПа.
2. Ваш самый сильный кейс (выручка отдела и количество менеджеров).
3. Какие онлайн-обучения вы проходили за последние 1,5 года.
4. Почему вам интересна сфера онлайн-образования.