10 февраля 2026
О компании
AV INTERIORS студия премиум-сегмента, специализирующаяся на комплексных проектах ремонта и дизайна от 5 млн рублей. Мы предлагаем клиенту не набор разрозненных услуг, а готовый интерьер с полным сопровождением. Клиент доверяет на м пол ностью: от концепции до ключей. Без контроля бригад, согласования каждой плитки и операционных решений на объекте. Собственник сосредоточен на стратегии и качестве исполнения продажи должны быть выстроены как отлаженный, предсказуемый процесс.
Задачи
Запустить и масштабировать отдел продаж под модель комплексного сопровождения проектов.
Сформировать команду: 2 квалификатора и 3 замерщика-продавца (план масштабирования до 4 и 10 соответственно).
Разработать скрипты, регламенты, этапы воронки и систему адаптации сотрудников.
Построить воронку с метриками на каждом этапе:
лид квалификация
квалификация встреча
встреча договор
Полностью исключить участие собственника в закрытии сделок.
Выйти на план 60 млн рублей за 3 месяца с рентабельностью не ниже 30%.
Требования
Опыт управления продажами в ремонте, дизайне интерьеров или строительстве (обязательно).
Практика работы со средним чеком от 5 млн рублей.
Подтверждённый опыт построения воронки с нуля : скрипты, регламенты, обучение, система адаптации.
Управление через цифры, а не интуицию.
Навыки подбора, обучения и увольнения сотрудников.
Умение формировать у менеджеров навыки работы с клиентом, а не искать ответы для себя.
Мы не рассматриваем
РОПов из инфобизнеса, IT, классического B2B без опыта в ремонте/дизайне/строительстве.
Специалистов, которым требуется время вникнуть в нишу .
Кандидатов, ориентированных на процессы без фокуса на результат.
Специалистов, которые ищут виноватых вместо решения задач.
Условия
Формат работы удаленно/гибрид
График 5/2 с 9:00 до 18 :00
Фиксированный оклад: 80 000 рублей в месяц + % со сделок менеджеров.
Квартальный бонус: 300 000 рублей при выполнении общего плана за 3 месяца
Почему это интересно именно вам
Стабильный поток лидов: 150 200 заявок на менеджера в месяц.
Полные полномочия: нанимаете, обучаете, увольняете без согласований.
Поддержка собственника без смены приоритетов в процессе работы.
Возможность построить систему, а не решать операционные задачи.
Доход прозрачен и масштабируется вместе с результатом.
Перспектива роста и участие в развитии компании.
Как откликнуться
Напишите в сопроводительном письме:
Компания, где вы строили отдел продаж в ремонте/дизайне/строительстве.
Средний чек проекта и количество менеджеров в подчинении.
Конверсии по этапам воронки, которые считаете достижимыми в нише.
Резюме без ответов на эти пункты не рассматриваются.
С уважением,
Команда AV INTERIORS