HR-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: HR-менеджер

Описание вакансии

Вдохновляй, объединяй, развивай: стань частью команды MELA!

Ты чувствуешь энергию спорта и хочешь влиять на развитие сильной команды? В MELA мы ищем HR-менеджера, который не просто подбирает людей, а создает атмосферу вовлеченности, роста и драйва! Если ты мечтаешь строить HR-бренд, работать с профессионалами и видеть результат своего труда тебе к нам.

Твои задачи:

• Полный цикл подбора персонала: от поиска до выхода в команду;
• Адаптация новых сотрудников и сопровождение на первых этапах;
• Развитие и поддержка HR-бренда компании;
• Организация и участие в мероприятиях для команды;
• Ведение HR-отчетности и аналитики;
• Внедрение и развитие корпоративной культуры;
• Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам персонала.

Наши ожидания:

• Опыт работы в HR от 1 года: подбор, адаптация, развитие сотрудников;
• Понимание современных инструментов поиска и оценки кандидатов;
• Навыки организации и проведения адаптационных мероприятий;
• Креативность и инициативность в развитии HR-бренда;
• Умение работать в команде, коммуникабельность, ответственность.

Условия и преимущества:

• График 5/2, 8-часовой рабочий день;
• Удалённый формат работы работай из любой точки мира;
• Возможности для профессионального и карьерного роста;
• Молодая, амбициозная команда, открытая к новым идеям;
• Продукция компании со скидкой и компенсация занятий спортом.

О компании MELA это не просто спорт. Это удовольствие, польза и эстетика. Мы создаём стильную и технологичную спортивную одежду и инвентарь, вдохновляя людей на активную жизнь. Присоединяйся к нам и стань частью команды, которая меняет культуру спорта в России!

Внимание! Рассматриваем кандидатов только с опытом подбора персонала в компании, торгующие на маркетплейсах! В сопроводительном письме укажите конкретные должности, которые вы нанимали!