Менеджер по продажам (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам

Описание вакансии

О компании:
Динамично развивающаяся компания на рынке. У нас несколько бизнес-направлений. Есть, где развиваться. Мы ценим профессионалов и даем им свободу при высокой степени ответственности. В связи с расширением отдела открываем вакансию менеджера по продажам на полную удаленку.

Обязанности:
Активные продажи по телефону и e-mail (+ обработка базы холодной ).
Проведение презентаций и коммерческих предложений.
Ведение переговоров с ЛПРами (лицами, принимающими решения).
Внесение данных в CRM.

100+ исходящих звонков ежедневно

Требования:
Опыт успешных продаж от 1 года (B2B приветствуется).
Знание техник продаж.
Навык ведения переписки в деловом стиле.
Наличие дома компьютера/ноутбука и стабильного интернета (это ваше рабочее место).

Условия:
Официальное оформление по ТК РФ (или самозанятость/ИП).
Оклад + KPI + % от личных продаж.
Итоговый доход на испытательном сроке: 60 000+, после: 80 000 150 000+.
Корпоративная связь (sim-карта) и база номеров предоставляются.
График 5/2, выходные суббота, воскресенье + праздничные дни.

Личные качества:
Стрессоустойчивость, нацеленность на результат, самостоятельность (не требует контроля по 10 раз), системное мышление.

Требования

- Опыт успешных продаж B2B продуктов/услуг от 1 года
- Отличная коммуникабельность, способность убеждать и находить общий язык с людьми разного статуса и характера.
- Умение анализировать потребности клиента и предлагать эффективные решения.
- Владение техниками активных продаж, умение вести переговоры и закрывать сделки.
- Желателен опыт ведения CRM системы и управления клиентской базой.
- Высокая ответственность, нацеленность на результат и самоорганизация.

---

Мы предлагаем
- Конкурентоспособную заработную плату, включающую фиксированную составляющую + бонусы за выполнение планов продаж.
- Обучение и развитие внутри команды, возможность профессионального роста и карьерного продвижения.
- Дружелюбный коллектив единомышленников, поддерживающих друг друга и ориентированных на успех каждого сотрудника.