Администратор по информационной безопасности (ИБ) (удаленная работа)

Вакансия: Администратор по информационной безопасности (ИБ)

Описание вакансии

Команда ИТ реализует сложные и при этом интересные проекты по внедрению ИТ-инструментов, обеспечивая эффективную работу всех функций экосистемы Simple Group. Мы развиваем WineTech перспективное направление на стыке традиционного виноделия и инновационных технологий. Эта отрасль набирает популярность на фоне развития винной культуры в области цифровых решений.

Зона ответственности:

Выполнение роли администратора ИБ, обеспечивающего устойчивое функционирование и развитие средств защиты информации (СЗИ) в корпоративной инфраструктуре.

• Администрирование СЗИ и инструментов ИБ.
• Обеспечение охвата инфраструктуры агентами СЗИ.
• Совершенствование политик работы СЗИ и взаимодействие с ИТ для обеспечения совместимости используемых решений с существующим ИТ-ландшафтом.
• Участие в расследовании инцидентов.
• Проведение аудитов и участие в улучшении процессов.
• Участие в проектах по внедрению новых решений (коммерческих и с открытым исходным кодом).
• Разработка и поддержание документации в актуальном состоянии.

Необходимые компетенции:

• Опыт работы в роли администратора ИБ от 1 года.

• Высшее образование в области информационных технологий или информационной безопасности.

• Опыт работы с серверными редакциями Windows и знание продуктовой линейки Лаборатории Касперского на уровне администратора.

• Опыт работы с Unix-подобными системами.

• Знание стека протоколов TCP/IP.

• Базовое знание методов и средств криптографической защиты информации.

• Наличие сертификатов о пройденных курсах по администрируемым системам будет преимуществом.

Мы предлагаем:

• Wine tech: фокус на прорывные проекты в винном ритейле с т.зр. технологий, поощрение инициатив, возможности внутреннего и внешнего обучения, в т.ч. участие в конференциях и таунхоллах, сильная команда единомышленников (около 200 человек в ИТ).
• График работы: 5/2, гибридный формат либо full time удалёнка.
• Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается с успешным кандидатом).
• Программу ДМС (большой выбор клиник, стоматологическая помощь, госпитализация, полис для выезда за рубеж, скидка на страховку для родственников).
• Доплату до полного оклада на период отпусков.
• Фитнес в офисе (йога, пилатес, кикбоксинг и прочее), корпоративные футбольная и волейбольная команды.
• Корпоративные скидки на продукцию компании, многочисленные партнёрские программы.
• Развитую корпоративную культуру: быстрый оффер, гибкость в принятии решений, комфортный современный офис, подарки на день рождения и новый год, винные дегустации.