Контент-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: Контент-менеджер

Описание вакансии

Информация о компании: Мы - сеть школ китайского языка Chinese First , которая активно развивается и совершенствуется! Уникальная программа обучения, способствующая успешному обучению детей и взрослых, разработана лично основателями школы Chinese First , интернациональной семейной парой Иньюй и Наталья Ван, которых объединил не только их собственный интерес к изучению языков, но и желание помочь другим достичь владения китайским языком на уровне носителя. Наша школа основана на уважении, поддержке и взаимопомощи друг к другу, а также честности и открытости внутри команды.

В компании мы проводим регулярные тренинги, каждую неделю у нас проходят онлайн встречи с коллегами по обмену опытом

Обязанности:

1. Планирование и стратегия контента:
1.1. Анализировать текущий полезный контент эксперта и выявлять материалы для переупаковки в Reels, карусели и посты. Проектировать direct-воронки (через кодовые слова в комментариях и Reactions), цепочки сообщений для записи на бесплатные материалы и пробные уроки.
1.2 Собирать темы и смыслы для контента из запросов аудитории (комментарии, директ, реакции, обратная связь).
1.3 Создавать контент-план, структуру смыслов на основании полученного маркетингового плана:
-писать контент-план минимум на 1 месяц вперед
- расписывать матрицу смыслов прогрева к теме, личности с распределением по неделям
- согласовывать контент-план, ключевые смыслы и дедлайны с экспертом
2 Кастдевить текущую аудиторию
-Взаимодействовать с клиентами (сбор данных от отдела продаж):
3. Аналитика и отчётность
1. Вести аналитику контента на регулярной основе.
2. Еженедельно анализировать:
-охваты и просмотры Reels,
-досмотры и удержание,
-ER (ключевой показатель вовлеченности),
-клики по ссылкам и UTM,
-регистрации с контента,
-топ-3 контент-единицы и причины их эффективности,
-эффективный контент и гипотезы улучшений.
Коммуникация и ответственность
4.1. Работать в прямой связке с собственником бизнеса и другими ответственными лицами.
4.2. Своевременно согласовывать контент, идеи и изменения.
Фиксировать договоренности и дедлайны.
4.3. Обеспечивать выполнение задач в установленные сроки без дополнительных напоминаний.
4.4. Нести ответственность за результат своей зоны.
5. Выполнение плановых показателей
5.1. Выполнять план по количеству выпускаемого контента в Instagram, Telegram,Youtube за отчётный месяц.
5.2. Выполнять план по регистрациям с контента (Reels, посты, direct-воронки).
5.3. Контролировать выполнение планов по просмотрам и охватам контента в рамках утверждённой стратегии.
5.4 Выполнять план по привлечению новых подписчиков

Требования:

-Понимание контентных воронок, прогревов и direct-воронок.
-Понимание принципов продающего контента и влияния контента на регистрации и продажи.
-Способность самостоятельно организовывать производство контента и соблюдать дедлайны

Кого мы ищем?

Опыт: У вас успешный опыт в SMM или контент-маркетинге от 3 лет, обязательно в сфере EdTech, онлайн-образования или языковых школ. Понимание специфики образовательного продукта критически важно.
Hard Skills:
-Профессиональное владение инструментами: Instagram, Telegram, Google Docs/Sheets.
-Продвинутый пользователь нейросетей (для генерации идей, анализа, создания визуала).
-Умение работать с UTM-метками, аналитикой соцсетей и делать выводы на основе цифр.
-Опыт разработки контент-стратегий, направленных на прогрев и продажи, а не просто на охваты.
Soft Skills и ценности:
-Вам близка тематика изучения языков и культур (особенно азиатских).
-Вы самостоятельны, инициативны и ответственны за результат своей зоны.
-Умеете системно подходить к задачам, организовывать производство контента под ключ и соблюдать дедлайны.
-Обучаемы, следите за трендами и готовы тестировать новые форматы.