Вакансия: Специалист по обучению и развитию персонала
Описание вакансии
В связи с расширением штата приглашаем в команду Специалиста по обучению и развитию персонала
Для нас важно:
Высшее образование. "Управление персоналом", "Психология"
Опыт работы с аналогичным функционалом от 2х лет, включая использование цифрового инструментария.
Ориентация на внутреннего клиента.
Успешные кейсы по созданию и реализации карьерных треков.
Коммуникабельность, вовлеченность, проактивность, командность, грамотная речь и способность слушать, умение работать в команде.
Высокий уровень самоорганизации, ответственности и пунктуальности.
Что нужно будет делать:
Разработка и усовершенствовании системы обучения и развития сотрудников (включая систему дистанционного обучения), их внедрение и контроль эффективности;
Анализ потребностей в обучении;
Разработка системы оценки сотрудников, их профессионально-деловых и личностных качеств, возможности карьерных треков;
Участие в формировании кадрового резерва и реализация предложений по развитию входящих в него сотрудников;
Создание и реализация карьерных треков для сотрудников;
Организация и проведение обучения и мероприятий по повышению квалификации персонала: координация внутренних тренингов, заказ внешних внедрение и использование методик оценки обучения, анализ возврата инвестиций в обучение;
Создание культуры непрерывного обучения: стимулирование самообразования, развитие карьерного пути сотрудников, построение системы признания и мотивации к обучению.