27 февраля 2026
Пифагор лицензированная онлайн-школа для детей 7 16 лет.
Мы создаём образовательные продукты, которые формируют характер, лидерство и мышление будущего.
ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ? - Работать с базой, для создания интереса посетить бесплатный пробный урок в онлайн-школе Пифагор.
Мы не просто записываем детей (с родиелями) на пробные уроки.
Мы меняем траекторию их развития.
Пифагор онлайн-школа нового поколения.
Наши ключевые продукты:
Юные Лидеры Будущего (7 10 лет)
Игровая программа развития soft skills: защита личных границ, уверенное общение, работа с эмоциями, реакция на неудачи
Юные Предприниматели (5 9 классы)
предпринимательское мышление, первые бизнес-проекты, навыки презентации, финансовая грамотность, работа с ИИ
ИИ и цифровые навыки будущего (3 9 классы)
Практический модуль по работе с современными технологиями:
понимание принципов работы искусственного интеллекта, безопасное и осознанное использование AI-инструментов, создание текстов, идей и презентаций с помощью ИИ, применение ИИ в учебе и проектной деятельности
Мы масштабируемся и усиливаем первую линию коммуникации (запись на бесплатный пробный урок) именно поэтому ищем сильных телемаркетологов, операторов колл-центра.
Почему эта вакансия отличается от обычного колл-центра?
Это не просто обзвон .
Это не агрессивные продажи.
Это не случайный продукт.
Это системная работа с понятными KPI
Это образовательный продукт, который легко презентовать
Это четкий карьерный трек
Что нужно делать?
Исходящие звонки по базе родителей ( +200 звонков за смену, 90% холод)
Презентация продукта строго по скрипту и формирование ценности
Запись заинтересованных родителей на бесплатный вводный урок
Работа в CRM (Битрикс24): статусы, комментарии, фиксация результата
Передача записанных клиентов менеджерам вводных уроков
KPI (прозрачно и конкретно)
8+ записей на вводные уроки за смену
Конверсия в запись в рамках установленного стандарта
Качественное заполнение CRM
Мы не размываем цели. Мы работаем по цифрам. Модульная система адаптации (как в IT-компаниях)
Мы внедрили поэтапную модель входа в должность:
Модуль 1 Продукт
Понимание ценности курсов
Разбор целевой аудитории
Частые боли родителей
Модуль 2 Скрипт и структура звонка
Логика диалога
Работа с возражениями
Эмоциональная подача
Модуль 3 CRM и стандарты качества
Работа в Битрикс
Фиксация результата
Контроль показателей
Первая неделя 7 дней оплачиваемый испытательный период (10 000 ).
Задача освоить систему и выйти на 5+ записей за смену.
Мы ищем тебя, если:
У тебя есть опыт в онлайн-школах / колл-центре / телемаркетинге
Ты понимаешь, что результат = цифры
У тебя грамотная речь и уверенный голос
Ты умеешь удерживать внимание 1 2 минуты
Ты не боишься 200 звонков в день
У тебя есть ПК/ноутбук, гарнитура и стабильный интернет
Условия и мотивация
Оклад 50 000
Бонус до 30 000 за выполнение KPI
Совокупный доход до 80 000
График: 5/2, 10:00 19:00 МСК
Полностью удалённая работа
Оформление с первого дня
Быстрый выход в линию (3 продукта легко освоить)
Все в случае успешных показателей KPI на каждой позиции. Мы быстро растем - нам нужны толковые люди в команде.
Мы активно масштабируем отдел.
Сильные сотрудники быстро растут.
Почему с нами круто?
Работа с социально значимым продуктом
Понятная система KPI
Готовые скрипты и поддержка тимлида
Управление через метрики, а не хаос
Компания на этапе роста можно занять сильную позицию
Важно
Если вы понимаете, что 8 записей за смену это не потолок, а база,
и готовы делать +10 12 стабильно мы точно сработаемся.
В сопроводительном письме напишите:
Готов(а) вдохновлять по телефону и делать +10 записей
Это ускорит рассмотрение.
Мы ищем не просто оператора.
Мы ищем сильного игрока в команду, которая масштабируется.
Если вам близка системность, результат и рост жмите Откликнуться .