Вакансия: Главный дизайнер/Head Of Design в BRONKS (мужская одежда)
Описание вакансии
Мы строим сильный, актуальный бренд мужской одежды с международными амбициями. У нас более 10 лет опыта в fashion - и сейчас мы выходим на новый уровень.
Наша цель - создать системный продукт с характером. С ДНК. С формой. С позицией. И мы находимся в точке роста. И сейчас
нам нужен человек, который сможет не просто придумывать вещи, а выстроить устойчивую продуктовую систему и шаг за шагом усилить её, человек, который умеет превращать видение в коллекцию и коллекцию - в результат. Мы видим, что
продукт должности - это коммерчески успешный, конкурентоспособный и актуальный фэшн-продукт в мужской одежде, который создан в соответствие с ДНК бренда.
Что нужно делать:
Это роль не про нарисовать принт . Это про:
- переводить видения фаундера в конкретный продукт
- формировать ДНК коллекций
- делать мудборды (тема, цветовое решение, силуэты, конструктивные решения)
- выстраивать долгосрочную продуктовую стратегию
- развивать ассортимент от текущей точки к сильной, целостной модели
- контролировать визуальный язык
- отвечать end-to-end за результат
Ты отвечаешь не только за креатив, но и за поступательное развитие продукта и его коммерческий эффект.
Мы не ищем исполнителя.
Мы ищем соавтора.
Кто нам нужен:
- мыслишь коллекциями, а не отдельными моделями
- чувствуешь плечо, силуэт, пропорции
- понимаешь streetwear, но умеешь работать глубже
- умеешь превращать идею в носибельный, сильный продукт
- видишь не только эстетику, но и структуру ассортимента
- имеешь опыт управления командой, пусть даже небольшой
Творчество - обязательно, но без коммерческого мышления нам не по пути.
- Ты понимаешь матрицу, маржинальность, масштабирование
- Ты осознаёшь, что сильный дизайн - это тот, который системно продаётся
Условия:
- Плотное взаимодействие с фаундером;
- Много самостоятельности в решениях;
- В дальнейшем - управление командой;
-
Быстрорастущая компания с возможностями профессионального роста ;
-
Полная удаленка;
-
Гибкий график, но занятость полная (обязательно быть на связи в течение дня);
-
Молодой коллектив, отсутствие бюрократии;
-
Подарки на значимые даты.
Если тебе интересен масштаб, амбиции и создание бренда, который выйдет за пределы локального рынка - нам по пути.
Напиши небольшое сопроводительное письмо с примером значимого профессионального результата и приложи к нему портфолио.
