Менеджер по продажам B2B (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам B2B (удаленная работа)

Описание вакансии

Меня зовут Алексей Демиденок, я создатель компании Camona . Мы - интегратор голосовых роботов и чат ботов на платформе TWIN и автоматизируем массовые коммуникации в HR, логистике, доставке, ритейле и сервисе. Среди наших клиентов Самокат, Метро Cash & Carry, Ростикс , Вкусвилл, Яндекс и другие.

В связи с ростом и новыми проектами я ищу Менеджера по продажам . Мне нужен не классический менеджер по продажам , а Sales Hunter человек, который умеет выходить на ЛПР в крупных компаниях и доводить до сделки.

Вы будете работать с крупным и средним бизнесом по всей России, помогать автоматизировать их процессы. Простой пример: маленькая парикмахерская может сама напомнить клиенту о визите и спросить, всё ли понравилось, но когда точек становится десятки и сотни, люди начинают забывать, а каждый забытый контакт это потерянные деньги; мы эту рутину берём на себя и автоматизируем.

Что необходимо делать (обязанности) :

• Активный поиск и привлечение B2B клиентов через холодные звонки и другие каналы.
• Проведение встреч и онлайн презентаций продуктов, подготовка коммерческих предложений.
• Ведение воронки в Bitrix24: фиксация контактов, задач и этапов сделок.
• Выполнение плана по продажам и доведение сделок до подписания.

Кого я ищу (требования) :

• Опыт холодных B2B продаж с реальным опытом выхода на ЛПР.
• Сильные коммуникативные навыки: грамотная речь, умение вести переговоры онлайн, презентовать ценность продукта и работать с возражениями.
• Личная вовлечённость, самостоятельность и ориентация на результат.

• Опыт продаж IT/телеком плюс, но не обязательное условие.

Что мы предлагаем ( условия и мотивация) :

• Формат работы: удалёнка для кандидатов из ЛЮБЫХ регионов; для тех, кто живёт в Тольятти, возможен офис/гибрид.

• График: 5/2, ориентир 9:00 18:00 по Москве, фокус на результат.

• Доход: от 150 000 без потолка (фикс - 70 000 + процент до 50% от сделки + премия 1 раз в 3 месяца)
• Выплаты: два раза в месяц (аванс и зарплата).
• Быстрое погружение в продукт, работа напрямую с основателем, обучение и поддержка команды.
• Участие в профильных выставках и форумах (HR экспо, Global Tech Forum и др.).
• Участие в онлайн тимбилдингах и офлайн встречах с командой.

Если вы умеете закрывать холодные B2B сделки и готовы к сложн ому IT продукт у , откликайтесь я даю сильным продажникам ресурс, свободу и высокий доход .