3 апреля 2026
РУССМАРКЕТ - Мы маркетинговое агентство, являемся официальным партнером компании ВЕСТА по подбору персонала в СФН.
СФН это лидер рынка розничных коллективных инвестиций в коммерческую недвижимость.
Ключевой бизнес - создание и управление закрытыми паевыми инвестиционными фондами (ЗПИФ), инвестирующими в рентную недвижимость: торгово-развлекательные и офисные центры, склады и логистические комплексы.
Мы ищем Lead System Analyst, который усилит нашу команду.
Твоя роль в команде:
Ты не просто аналитик, ты технический лидер. Ты проектируешь скелет системы, направляешь разработчиков и на равных общаешься с бизнесом и архитекторами.
Твой технологический стек:
- Data & Integration: PostgreSQL, MS SQL (чтение запросов/процедур), JSON, XML, XSLT.
- Architecture: REST, Web-сервисы, RabbitMQ (очереди и брокеры).
-Infrastructure: Jira, Confluence, draw.io, GitLab.
- AI-Native: Мы активно используем GigaCode и ИИ для ускорения циклов разработки.
- Code: Будет круто, если ты умеешь читать код на .NET.
Что предстоит делать:
- Техническое лидирование: Быть экспертом и точкой принятия решений для Agile-команды.
- Проектирование с нуля: Описывать микросервисы, платформенные решения и сложные интеграции.
- Управление требованиями: Сбор, анализ и декомпозиция задач от бизнес-заказчика в четкие ТЗ.
- Коммуник ации: Выступать мостиком между бизнесом, разработкой и архитекторами.
- Полный цикл: От исследования существующих решений до внедрения и сопровождения продукта.
Мы ждем от тебя:
- Опыт в системном анализе от 3-х лет + опыт техлидинга или ИТ-лидерства от 1 года.
-Умение проектировать сложные системы и микросервисы с чистого листа .
-Глубокое понимание работы очередей сообщений (RabbitMQ).
-Успешный опыт построения процессов в Scrum/Agile.
- Главное: Ты используешь ИИ в своей работе и постоянно ищешь способы оптимизации.
Что мы предлагаем (Ваши профиты):
-Масштаб: Работа в компании 1 на рынке ЗПИФ недвижимости.
-Инновации: Официальное использование ИИ в рабочих процессах.
-Профессиональный драйв: Минимум бюрократии, сложные платформенные задачи и высокий уровень влияния на результат.
-Команда: Сильная Agile-среда и культура непрерывного обучения.
Готов вести команду к новым техническим вершинам? Жми Откликнуться давай строить будущее PropTech вместе!