Продуктовый аналитик / Product Analyst (FINTECH) (удаленная работа)

Вакансия: Продуктовый аналитик / Product Analyst (FINTECH)

Описание вакансии

Привет, мы - Shokran!

Мы строим исламскую цифровую банковскую экосистему для предпринимателей региона MENA. Сейчас компания выходит на этап активного масштабирования: у нас уже есть лицензии, рабочий продукт и первые клиенты, а следующая цель быстрый рост и экспансия.

Сейчас мы ищем Продуктового аналитика , который поможет выстроить прозрачную картину продуктовой воронки, поведения пользователей и транзакций и позволит команде принимать решения на основе данных.

Почему вам стоит к нам присоединиться?

Возможность выстроить продуктовую аналитику с нуля для международного продукта, работая на стыке продуктовых, маркетинговых и транзакционных данных и влияя на data-driven рост компании до 10 000 клиентов.

Чем предстоит заниматься:

• Построение и поддержка продуктовых дашбордов;

• Анализ воронки от первого касания до целевых действий;

• Анализ пользовательской и транзакционной активности;

• Самостоятельный поиск точек роста продукта и проверка гипотез на основе данных;

• Оценка влияния продуктовых изменений на ключевые метрики и выручку;

• Проектирование событий и метрик совместно с продуктовой и backend-командой.

Что нам важно:

• Опыт работы продуктовым аналитиком от 3 лет ;

• Отличное знание SQL ;

• Опыт анализа продуктовых воронок и ключевых продуктовых метрик ( conversion, retention , LTV, CAC, ARPU );

• Опыт работы с event-аналитикой (Mixpanel / Amplitude / GA4 или аналогичные);

• Опыт работы с инструментами визуализации данных (Metabase / Tableau / Power BI или аналогичные);

• Опыт настройки событий / трекинга / схем данных ;

• Умение самостоятельно находить проблемы и формулировать гипотезы ;

• Готовность участвовать в выстраивании аналитики с нуля.

Будет плюсом:

• Опыт в fintech / payments / SaaS / marketplace;

• Опыт работы с транзакциями или биллингом;

• Понимание unit-экономики;

• Опыт работы в стартапе.

Что мы предлагаем:

• Полностью удаленный график работы с гибким началом рабочего дня;

• Дополнительные выходные к основному отпуску;

• Корпоративный английский и разговорные клубы каждые 2 недели с коллегами;

• Среда высокой ответственности: динамичная культура scale-up компании с возможностью серьезного стратегического влияния.