Маркетолог в загородный отель (удаленная работа)

Вакансия: Маркетолог в загородный отель

Описание вакансии

О нас

Загородный отель-клуб Барин это место отдыха с атмосферой уюта, природы и высокого сервиса. Мы активно развиваемся и ищем сильного маркетолога, который поможет нам привлекать гостей, усиливать бренд и создавать запоминающиеся события.

Обязанности

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии отеля
• Увеличение количества заявок и бронирований (лидогенерация)
• Продвижение услуг отеля (проживание, бани, мероприятия, банкетные услуги и др.)
• Ведение и развитие социальных сетей (контент-план, публикации, сторис, аналитика)
• Настройка и контроль рекламных кампаний (таргет, контекст, работа с подрядчиками)
• Организация и продвижение мероприятий (свадьбы, корпоративы, тематические события)
• Развитие событийного маркетинга и формирование календаря мероприятий
• Налаживание коммуникации с гостями (работа с отзывами, обратной связью, репутацией)
• Разработка креативных концепций, акций и спецпредложений
• Организация фото- и видеосъемок, создание контента для сайта и соцсетей.
• Обновление и улучшение сайта (совместно с подрядчиками)
• Анализ конкурентов и рынка гостиничных услуг
• Работа с CRM, аналитика маркетинговых показателей (ROMI, конверсия, CPL и др.)
• Разработка и контроль маркетингового бюджета

Требования

• Обязателен опыт работы маркетологом в отелях / гостиничном бизнесе
• Понимание специфики гостиничного и загородного отдыха
• Опыт увеличения заявок и продаж через digital-каналы
• Навыки ведения соцсетей и создания контента
• Опыт организации мероприятий будет большим плюсом
• Умение работать с аналитикой и цифрами
• Креативность и инициативность
• Навыки работы с рекламными кабинетами (Avito / Яндекс)

Условия

• Конкурентная заработная плата, совокупный доход: 100 000 180 000 +
• Работа в красивом загородном проекте
• Возможность реализовывать свои идеи и влиять на результат
• Дружная команда и развитие внутри проекта

Результат работы (что важно для нас)

• Рост количества заявок и бронирований
• Увеличение узнаваемости бренда
• Активные и живые соцсети
• Успешно проведенные мероприятия
• Положительные отзывы гостей

Условия оплаты

• Оклад: от 80 000 до 120 000 (по результатам собеседования)
• Бонусная часть: от 20 000 до 80 000

Бонус зависит от:

• выполнения плана по заявкам
• загрузки отеля
• выручки
• эффективности рекламных кампаний
• количества мероприятий