Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Click Marketing мультивертикальное медиа-баинговое агентство в сфере арбитража трафика. Наша команда стремительно растёт, и мы в поисках опытного HR, который поможет нам масштабироваться и находить лучших людей в рынок.

Обязанности:

• подбирать сотрудников на ключевые позиции: медиа-баеры, программисты, affiliate-менеджеры, дизайнеры и др.;
• проводить холодный поиск на hh.ru, Telegram, LinkedIn и других платформах;
• вести первичные интервью, отсекать неподходящих кандидатов;
• наводить справки и запрашивать рекомендации с прошлых мест работы;
• работать с руководителями отделов: понимать, кого и зачем искать;
• подключать новые источники и инструменты для найма (форумы, боты, сообщества);
• организовывать онбординг сотрудников в первые дни;
• участвовать в создании регламентов, шаблонов и внутренней базы кандидатов.
• Выстраивание и оптимизация HR процессов

Требования:

• опыт подбора в сфере affiliate marketing;
• понимание специфики позиций: баеры, верстальщики, креативщики;
• инициативность и вовлечённость нам нужен человек, который не просто закрывает задачи, а горит наймом;
• умение много и энергично общаться, не уставать от собеседований;
• внимательность к деталям уметь чуять плохих кандидатов и проверять их бэкграунд.

Условия:

• Конкурентную заработную плату (обсуждается индивидуально)

• Все необходимые инструменты для эффективной работы

• Полностью удалённый формат работы

• Возможность влиять на стратегию и выстраивать HR-функцию с нуля в быстрорастущей компании

• Работаем 5/2, с 8:00 до 17:00 по Мск (1 час на обед).

Внимание! Отбор включает онлайн-тестирование на платформе OnlineExamMaker. Ссылка на тест и инструкция придут после рассмотрения резюме.