Ведущий региональный менеджер (СФО, г. Новосибирск, г. Красноярск) (удаленная работа)

Вакансия: Ведущий региональный менеджер (СФО, г. Новосибирск, г. Красноярск)

Описание вакансии

ЭТП ГПБ технологическая платформа, объединяющая продукты и сервисы, которые помогают сделать закупки прозрачнее и найти надежных партнеров для проектов любого масштаба.

В связи с развитием региональной сети ищем Регионального менеджера по работе с государственными органами (СФО, с расположением в г.Новосибирск, г.Красноярск)

Задачи:

• Привлечение, развитие и поддержка взаимодействия с клиентами (B2G) на территории СФО
• Продвижение новых услуг и сервисов компании заказчикам;
• Увеличение показателей по текущему портфелю гос. организаций на ЭТП ГПБ
• Командировки, проведение обучений и рабочих встреч с клиентами (B2G)
• Подготовка и проведение обучающих мероприятий со смежными отделами компании (семинары, форумы)
• Выполнение KPI на ежеквартальной основе
• Персональное сопровождение работы заказчиков и клиентов на площадке согласно закрепленному портфелю.

Мы ожидаем от кандидата:

• Успешный опыт сопровождения ИТ продуктов и сервисов (государственный сектор)
• Опыт взаимодействия со сложными структурами (государственный сектор) в условиях высококонкурентного рынка
• Максимальная собранность и нацеленность на результат
• Умение находить к задаче несколько способов решения
• Мышление направленное на долгосрочное развитие клиентских отношений
• Опыт работы по 44-ФЗ будет плюсом, но не является обязательным, если готовы к интенсивному обучению
• Высокий уровень самоорганизации, автономность.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство
• График работы 5 2, разъездной формат работы (работа в г. Новосибирск или г. Красноярск)
• Годовую премию и ежегодный пересмотр уровня дохода по результатам ежегодной оценки
• Расширенный ДМС, включающий стоматологию
• Компенсацию расходов на мобильную связь (выдаем сим-карту)
• Рабочую технику (ноутбук), купленную специально для вас
• Оплачиваемые командировки
• Кафетерий льгот (компенсация ДМС для родственников, питания, занятий спортом, обучения и отдыха для детей и др.)
• Корпоративную программу компенсации процентов по ипотечному кредиту
• Корпоративную программу лояльности
• Реферальную программу за рекомендацию друзей
• Прозрачные, структурированные и продуктивные рабочие процессы, возможность влиять на процессы внутри компании - мы открыты твоим идеям!