25 апреля 2026
Gembox - концептуальный магазин редких предметов дизайна со всего мира.
Не работаем с масс-маркетом и не гонимся за трендами - выбираем вещи, в которых есть идея, характер и точность в деталях.
Мы не пытаемся собрать ассортимент как у всех .
Мы выбираем то, что самим интересно держать в руках, рассматривать, показывать другим.
О роли
Мы ищем человека с насмотренностью и любопытством к дизайну - того, кто умеет находить редкие бренды по всему миру и превращать их в часть живого, постоянно обновляющегося ассортимента.
Gembox не про закупки в классическом смысле.
Это работа на стыке трёх вещей:
поиска и открытия новых брендов
вкуса и отбора
и реальных переговоров с людьми, которые их создают
Важно
У нас уже есть понимание того, что такое наш продукт .
Задача - масштабировать это через поиск и работу с брендами.
Здесь важнее чувство продукта, умение выстраивать отношения и доводить до результата, чем сложная аналитика.
Что нужно будет делать
1. Работа с продуктом и ассортиментом
Подбирать бренды, соответствующие эстетике проекта, предлагать новые направления и участвовать в формировании ассортимента.
К концу испытательного срока сформировать стратегию развития ассортимента на основе ценностей бренда, аналитики и обратной связи от клиентов.
2. Поиск и привлечение брендов
Системно искать дизайн-студии по всему миру, формировать и вести воронку поставщиков.
Ожидаемая нагрузка - не менее 5 новых релевантных брендов в воронке ежедневно.
3. Переговоры и запуск сотрудничества
Выходить на контакт через разные каналы (email, Instagram, LinkedIn), вести переговоры на английском, согласовывать условия, цены и первые заказы.
Формировать заказы с поставщиками и сопровождать процесс до фактической закупки.
Ключевая зона ответственности - доведение сделок до результата: не просто инициировать контакт, а контролировать процесс на всех этапах и не давать ему остановиться.
4. Развитие отношений с брендами
Поддерживать регулярную коммуникацию, выстраивать долгосрочные отношения, улучшать условия сотрудничества и запрашивать рекомендации новых брендов.
5. Контроль и управление процессом
Вести базу поставщиков и статусы, возвращаться к неактивным контактам и обеспечивать непрерывность процесса работы.
6. Работа с аналитикой и стратегией
Регулярно анализировать данные от growth-лида, учитывать пожелания постоянных клиентов и на их основе формировать и корректировать тактику и стратегию закупок в соответствии с ценностями бренда.
Результат работы
К концу второго квартала обеспечено 20 поставок (реализованных или находящихся в процессе) от новых брендов в рамках концепции Gembox
Сформированная стратегия развития ассортимента к концу испытательного срока
Стабильная воронка поставщиков с прогнозируемым движением и конверсией
Доведённые до результата сделки без потери контактов на этапах
Что для нас важно
Насмотренность и чувство продукта
Умение отличать сильный дизайн от обычного
Опыт поиска и подключения брендов
Опыт работы с зарубежными партнёрами
Навык переговоров и доведения до результата
Системность: умение вести воронку и держать процесс
Английский язык (переписка и разговор)
Условия
Конкурентный доход: фикс + бонус за результат, обсуждаем с учётом вашего опыта, ожиданий и рынка
Полностью удалённый формат работы
Гибкий график без микроменеджмента
Прямая работа с фаундером и влияние на продукт
Небольшая команда и быстрые решения без бюрократии
Высокая степень самостоятельности и реальное влияние на ассортимент и развитие компании
Работа с международными брендами и рынками
Возможность вырасти вместе с бизнесом в руководителя направления с перспективой формирования собственной функции или команды
Почему это может быть интересно:
Возможность напрямую влиять на ассортимент и продукт
Работа с редкими брендами, которые ещё не представлены на рынке
Свобода в принятии решений и построении процессов
Если это про вас ждём отклик!