Руководитель контент завода (уходовая косметика) (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель контент завода (уходовая косметика)

Описание вакансии

Мы новый российский бренд активной косметики премиального сегмента. Мы строим бренд по международным стандартам: чистые формулы, сильный визуальный язык, фокус на эффективности. Сейчас в стадии запуска digital-экосистема, мобильное приложение, первая линейка SKU.

Ищем того, кто построит контент-завод с нуля и сделает нас одним из самых заметных beauty-брендов в русскоязычном поле.

Обязанности:

• Построить и возглавить контент-завод бренда: стратегия, процессы, команда, инфраструктура;

• Запустить и масштабировать программу работы с блогерами по бартеру (сотни интеграций в месяц;

• Организовать поток UGC и brand-контента: Reels, Shorts, обзоры, туториалы, до/после , life-content;

• Выстроить производственный конвейер: продюсеры, видеографы, монтажёры, фотографы, копирайтеры, motion-дизайнеры, модели;

• Работать в связке с performance-командой: поставлять креативы под закуп трафика с понятной юнит-экономикой (CAC, CPA, CTR креатива);

• Управлять бюджетом контент-направления и отвечать за KPI: объём контента, охваты, стоимость единицы контента, конверсия в продажи;

• Собрать и развивать команду 15 30+ человек (in-house + фриланс + агентства).

Требования:

• Опыт в UGC / performance-контенте от 2 3 лет;
• Опыт построения контент-процессов или продакшна (желательно с нуля);
• Понимание digital-метрик и воронок продаж;
• Опыт работы с TikTok / Instagram / YouTube Shorts;
• Навыки управления командой;
• Сильное чувство трендов и понимание продающего контента;
• Системность и ориентация на результат.

Условия:

• Возможности карьерного роста , повышения грейда, так как направление активно развивается. Мы поддерживаем стремление построить карьеру и реализовать себя;

• Инвестируем в твоё развитие курсы, воркшопы, митапы с коллегами и поездки на крутые конференции за наш счёт;

• Удаленный формат работы ;

• Ты часть команды , уютная атмосфера, open-door policy и поддержка любых

  идей.

Уважаемые кандидаты, пожалуйста, укажите в сопроводительном письме:

• 2 3 кейса контент-заводов или бартерных программ, которые вы строили (объёмы, команда, результаты);
• Ссылки на бренды/проекты, где вы работали.