Руководитель отдела продаж (экспедирование негабаритных грузов) (удаленная работа)

25 апреля 2026

Уровень зарплаты:
от 200 000 до 200 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель отдела продаж (экспедирование негабаритных грузов)

Описание вакансии

Руководитель отдела продаж
Сфера: Экспедирование негабаритных грузов

В логистическую компанию с многолетним опытом на рынке и собственным автопарком открыта проектная вакансия Руководителя отдела продаж. Компания устойчиво работает с негабаритом теперь нужно запустить и закрепить направление экспедирования с нуля, выстроить команду и выйти на целевые метрики.

Зарплата: обсуждается на собеседовании
График: Полный день, удаленная работа
Тип занятости: Проектная (3-6 месяцев с возможностью продления)
Место работы: Удаленно (любой регион РФ)

Что предстоит делать:

  • Запустить отдел продаж экспедирования негабаритных грузов с чистого листа: разработать стратегию, процессы.

  • Сформировать и возглавить команду: от подбора и найма до обучения и мотивации.

  • Разработать и внедрить систему KPI: выручка, конверсия лидов, маржинальность сделок.

  • Управлять финансовой структурой: бюджетирование, прогнозирование P&L отдела, оптимизация затрат.

  • Работать с ключевыми клиентами: вести переговоры, закрывать крупные контракты.

  • Анализировать рынок негабаритных перевозок, мониторить конкурентов и корректировать стратегию.

Что мы ждем от кандидата:

Обязательный опыт:

  • 5+ лет в продажах логистики/экспедирования, из них 2+ года на позиции руководителя отдела продаж.

  • Успешные кейсы запуска отдела экспедирования с 0 (пришлите примеры: рост выручки, метрики до/после).

  • Опыт найма и управления командой продаж, включая удаленку.

  • Глубокое знание метрик и финансовой структуры бизнеса.

Ключевые навыки:

  • Экспертиза в негабаритных/тяжеловесных грузах: знание регуляций (разрешения, маршруты, спецтехника).

  • Навыки лидогенерации.

  • Финансовая грамотность: расчет маржи, ценообразование, бюджетирование.

  • Лидерство: мотивация команды, постановка целей, OKR.

  • Soft skills: переговоры с топами клиентов, стрессоустойчивость, аналитика.

Что мы предлагаем:

  • Полностью удаленный формат работайте из любого региона.

  • Проект с четкими KPI и щедрыми бонусами.

  • Гибкий график.

  • Поддержка от собственника.