Инженер-сметчик ПИР (удаленная работа)

Вакансия: Инженер-сметчик ПИР

Описание вакансии

ООО ГОРИНЖПРОЕКТ-М основана в 2018 году. Мы специализируемся на проектирование объектов дорожно-транспортной инфраструктуры и гражданского назначения в Москве и Московском регионе.

Активно сотрудничаем с АО Мосинжпроект , АО ГК ЕКС , Фонд реновации, ГКУ УДМС , АО "МИСК", ГК А101 , ГК Магистраль , ООО Брусника , ППК Единый заказчик в сфере строительства .

Наша миссия:
Создавая качественное и красивое жилье и инфраструктуру города, мы улучшаем городскую среду и духовный мир человека.

Наша сила в профессиональном коллективе, современных подходах к проектированию и системном управлении проектами. Мы стремимся создать условия, в которых сотруднику интересно расти, развивать экспертизу и получать признание за вклад в общее дело.

Обязанности:

• Разработка смет на проектные и изыскательские работы (ПИР) в составе сборников МРР (виды работ улично-дорожная сеть, инженерные коммуникации, жилые дома);
• Анализ смет на проектные и изыскательские работы;
• Анализ проектной документации;
• Подготовка разъяснений о порядке применения сборников МРР.

Требования:

• Знание базы Московских нормативно-методических документов по ценообразованию в проектировании (сборников МРР) обязательно;
• Опыт прохождения и защита смет ПИР в государственной экспертизе (МГЭ);
• Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel);
• Умение ориентироваться в составе проектной документации;
• Умение ориентироваться в нормативной базе по проектированию и строительству (Градостроительный Кодекс, постановление Правительства России 87 от 16.02.2008, СП, ГОСТ и т.д.) приветствуется;
• Опыт составления смет на основании сборников МРР не менее 5 лет.

Условия:

• Рассматриваем устройство 0,5 ставки. Работа на удаленке;

• Стабильную и конкурентную заработную плату с прозрачной системой оценки вклада;

• Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;

• Профессиональный коллектив, нацеленный на результат и открытый к обмену опытом;

• Программу адаптации и наставничества: поддержка на первых этапах работы и регулярная обратная связь;

• Действующую реферальную программу (приведи друга).