Менеджер по продажам в Mirlay Glass (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам в Mirlay Glass

Описание вакансии

Mirlay Glass российский производитель систем остекления и зонирования помещений.

Мы изготавливаем стеклянные перегородки, двери, душевые, ограждения и другие решения из стекла. Работаем с контролем качества на каждом этапе от консультации и замера до производства и монтажа.

В связи с расширением отдела продаж мы ищем сильного продавца-консультанта .

Нам нужен не менеджер-оператор, который просто отвечает в чатах и отправляет расчёт.

Нам нужен человек, который умеет вести клиента: от первого контакта до замера, согласования и договора.

Что предстоит делать:

обрабатывать входящие заявки;

выявлять потребность клиента и понимать, какое решение ему подходит;

консультировать по продуктам компании;

доводить клиента до следующего этапа: расчёт, замер, согласование, договор;

работать в CRM-системе;

вести тёплую базу и возвращать клиентов в диалог;

передавать клиента на следующий этап работы внутри компании.

Мы ожидаем:

опыт продаж от 1 года;

будет преимуществом опыт в нише остекления, перегородок, дверей, мебели, ремонта, дизайна, строительства или зонирования помещений;

вежливое и уверенное общение;

дисциплину в CRM и задачах;

ответственность за результат, а не просто за ответил клиенту ;

желание развиваться в продажах и продукте.

Условия:

доход: оклад + % в среднем от 60 000 до 120 000 ;

удалённый формат работы;

график 5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени;

стабильный поток входящих заявок искать клиентов самостоятельно не нужно;

оформление: самозанятость, договор ГПХ или официальное трудоустройство обсуждается индивидуально;

понятная система работы, CRM и поддержка руководителя.

Этапы отбора:

Краткое видеособеседование с HR.

Собеседование с руководителем отдела продаж.

На встрече с руководителем подробно расскажем о продукте, задачах, системе мотивации и условиях работы.

Откликайтесь, если хотите не просто обрабатывать заявки , а реально продавать, зарабатывать и развиваться вместе с компанией.