Mobile QA Engineer (Middle+) (удаленная работа)

Вакансия: Mobile QA Engineer (Middle+)

Описание вакансии

Вебпрактик крупнейшее digital-агентств на юге России. Более 14 лет мы решаем сложные бизнес-задачи в IT и цифровом маркетинге для крупных федеральных клиентов и институтов развития (Лукойл, Почта Банк, Фонд НТИ, Ашан, Добро.РФ и др.).

В связи с ростом объёмов задач ищем Mobile QA Engineer , которому важно работать с современным стеком и влиять на процессы разработки.

С какими задачами придется столкнуться:

• Тестирование мобильного приложения (Android, iOS; нативные и гибридные решения).
• Проведение функционального, интеграционного и регрессионного тестирования;
• Непрерывный анализ требований к продукту, участие в обсуждении новых фич, выявление пробелов в ТЗ.
• Проактивное определение подходов к тестированию в зависимости от контекста задачи.
• Разработка тест-кейсов, чек-листов и поддержка их в актуальном состоянии.
• Локализация, документирование найденных дефектов и контроль их исправления.
• Работа с логами и инструментами анализа (снифферы, системы логирования).
• Оценка трудозатрат на тестирование.
• Активное взаимодействие с аналитиками, разработчиками и другими членами команды.
• Проактивное улучшение процессов тестирования и качества продукта.
• Составление отчетов по результатам тестирования.

Мы ожидаем, что вы:

• Имеете опыт тестирования мобильных приложений от 2 3 лет (Android, iOS).
• Понимаете особенности тестирования нативных и гибридных приложений.
• Имеете знания экосистем Android, iOS.
• Имеете опыт работы со снифферами (Charles, Fiddler, Proxyman или аналогами).
• Умеете работать с логами мобильных приложений.
• Уверенно владеете техниками тест-дизайна.
• Имеете опыт написания тест-кейсов и ведения тестовой документации.
• Имеете опыт работы с баг-трекинговыми системами и TMS (желательно Allure TestOps или TestIT).
• Понимаете клиент-серверную архитектуру и принципы работы API.
• Имеете базовое понимание CI/CD.

Будет плюсом:

• Опыт работы с инструментами мобильной аналитики и краш-репортинга.

Что ты даем:

• Соблюдение ТК РФ: оформление с первого дня, отпуск, больничные все как положено.
• Гибкое время начала рабочего дня: 9 или 10 утра.
• Работа в команде, которая попадает в популярные рейтинги веб-студий России.
• Корпоративные выезды в горы и другие эндорфиново-адреналиновые активности.
• Открытое к предложениям руководство: мы всегда принимаем обратную связь и поддерживаем инициативы сотрудников.
• Возможность посещать профильные конференции/курсы за счет компании.
• Оборудованная кухонная зона, спортзал, групповые тренировки.

Коротко об этапах отбора:

1. Онлайн-интервью с HR.

2. Интервью с Head of QA в формате диалога с вопросами и развернутыми ответами.

3. Интервью с лидом заказчика.

3. Оффер или отказ с рекомендациями.