Менеджер по продажам пищевых ингредиентов (B2B), Киров (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам пищевых ингредиентов (B2B), Киров

Описание вакансии

О компании
Российский бренд Fun&Food (ТМ Намажь орех ) - производитель и поставщик высококачественного пищевого сырья. Работаем с федеральными сетями и локальными производствами. В связи с расширением открываем новое направление в Кирове и ищем первого менеджера по продажам специализированного сырья.
Продукт: арахис бланш-сплит, гидролизированный коллаген, эритрит, сукралоза, камеди, пребиотики и другие ингредиенты для пищевой промышленности.

Задачи:

• Поиск и привлечение клиентов: пищевые производства, пекарни, кондитерские цеха, ЗОЖ-бренды (Киров и область)
• Проведение презентаций продукта, подготовка КП, согласование условий
• Ведение переговоров, сопровождение сделок: договоры, счета, отгрузки
• Работа в CRM-системе: фиксация контактов, этапов воронки, отчётность
• Решение оперативных вопросов клиентов совместно с руководителем направления

Наши ожидания:

• Навыки деловой коммуникации, грамотная устная и письменная речь
• Уверенный пользователь ПК: Excel/Яндекс Таблицы, почта, мессенджеры
• Готовность изучать продукт и техники B2B-продаж
• Ответственность, инициативность, нацеленность на результат
• Опыт в продажах или с пищевым сырьём будет плюсом, но не обязателен

Мы предлагаем:

• Офис в Кирове, р-н Лепсе, 5 минут от ост. пл. Лепсе и ост. Троллейбусный парк или возможность удалённой работы
• График 5/2, фиксированное время: 9:00 18:00 или 8:00 17:00 (обсуждается)

Прозрачная мотивация на выбор (суммы на руки):
Вариант 1: оклад 50 000 + 2% от продаж средний доход на старте 60 75 000 , после выхода на план 80 100 000
Вариант 2: оклад 40 000 + 5% от продаж доход до 95 000 при выполнении KPI

• Оплачиваемая стажировка 30 000 (1 месяц) + наставник на весь испытательный срок
• Оформление по ТК РФ с первого дня: отпуск, больничный, официальные выплаты
• Обучение: продукт, переговоры, работа в CRM, доступ к базе знаний компании
• Скидки на продукцию, корпоративные мероприятия, карьерный рост до руководителя направления

Этапы отбора:
Отклик на hh.ru 2. Короткое телефонное интервью (15 мин) 3. Встреча в офисе / онлайн 4. Офер и выход на стажировку

Откликайся или звони, Дарья. Мы будем ждать именно тебя!