20 мая 2026
Мы ГК Форус . Уже больше 34 лет мы помогаем компаниям становиться эффективнее с помощью современных IT-решений. Мы не просто продаём программы, а автоматизируем бизнес-процессы, внедряем 1С, разрабатываем облачные сервисы и делаем так, чтобы работа приносила удовольствие.
Нам нужен SEO-специалист , который выведет наши сайты в топ по коммерческим запросам в сфере IT. Не просто позиции, а реальные лиды и продажи.
Кого мы ищем?
Нам нужен человек, который понимает, как поисковая оптимизация превращается в заявки от клиентов. Способный подкрепить достижения реальными примерами. Рассказать и показать логику получения результатов в собственных кейсах.
Что будете делать:
Разрабатывать SEO-стратегию для сайта (фокус на высококонкурентные коммерческие запросы).
Собирать семантику (Wordstat, Key Collector, Rush Analytics, Keys.so и др.) и анализировать конкурентов.
Проводить технический аудит (Screaming Frog, Netpeak, лог-анализаторы) и ставить чёткие задачи разработчикам.
Работать с контентом: проектировать его под поисковый интент, оптимизировать под генеративный поиск (GEO).
Анализировать результаты: Яндекс.Метрика, Google Search Console, Вебвизор и др.
Участвовать в CRO (оптимизации конверсии) вместе с командой маркетинга.
Строить систему метрик, привязанную к бизнесу (не просто позиции, а сделки).
Что для нас важно:
Опыт: от 1 года в SEO/Digital-агентствах или продуктовых IT-компаниях. Есть кейсы вывода проектов в топ.
Техническая база: знание HTML, CSS, базовое понимание JS и PHP для аргументированного диалога с разработчиками. Опыт с CMS (1С-Битрикс, WordPress, Tilda).
Soft skills: ответственность, нацеленность на результат, стратегическое мышление (видеть на 6 12 месяцев вперёд), способность управлять 5 7 задачами одновременно, командность.
И главное желание делать результат, а не имитировать бурную деятельность.
Будет плюсом: опыт с AI-инструментами для автоматизации SEO-задач.
Что мы предлагаем:
Стабильность и белую зарплату : официальное оформление, выплаты дважды в месяц.
Оклад + бонусы (до 75 000 на руки по результатам собеседования).
Плавное погружение в задачи с наставником, адаптацией и реальными задачами.
Гибкий формат, частичная занятость: работа из Иркутска или удалённо (регионы Сибири, Бурятия) без каких либо ограничений. Нам главное, чтобы мы видели результат.
Карьерный трек: составим для вас Индивидуальный план развития и определим карьерный трек.
ДМС, фитнес, корпоративные мероприятия .
Если вы чувствуете, что это про вас откликайтесь