Вакансия: Технический директор (Tech Lead / Head of Tech)
Описание вакансии
Мы - Школа системного маркетинга. Строим бизнес. Реальный. Системный. Тот, который дает результаты. За 2025 год мы выросли: Оборот +257% Студентов +292% (нас любят, нас выбирают) Команда +307% (нам стало тесно в рамках)
Мы ищем
техдира , который: Не ждёт идеального ТЗ. Сам видит, где что упростить, ускорить, автоматизировать. Думает наперёд и предлагает решения, а не делает строго "1-2-3 и на этом все". Отвечает за результат, а не за процесс "мне дали - я сделал".
Задачи: Управлять технической инфраструктурой: GetCourse, сейлбот, собственная обучающая платформа, амо-CRM, чатиум, корпоративный гпт с ботами и ии-агентами для учеников и команды; Разрабатывать и внедрять архитектуру воронок: быстро, надежно, масштабируемо; Внедрять ИИ и вайбкодинг для ускорения сборки сайтов, воронок, лендингов, лид-магнитов; Предлагать решения по оптимизации процессов: автоматизация, снижение рутины, ускорение релизов; Ставить задачи команде техспецов, контролировать сроки, самому быть рукастым и подхватить там, где необходима оперативность.
Требования: Опыт техдира или ведущего техспеца в крупной онлайн-школе; Глубокое знание GetCourse, любыми CRM, чатиум; Опыт с ИИ и вайбкодингом; Самостоятельность: сами видите боль, сами предлагаете решение; Совмещение не рассматриваем.
Условия: Полная занятость; График 5/2 с 9:00 - 19:00 по мск; ЗП фикс + КПИ; Работа в крутой, динамичной и растущей команде с сильными экспертами рядом. Для вас возможность сделать кейс в большом проекте
Как откликнуться? Отправьте сопроводительное письмо, в котором кратко ответьте на вопрос:
За что вы отвечали в прошлом проекте: за процесс (мне дали - я сделал) или за результат (увидел - предложил - внедрил)? Приведите конкретную цифру результата.
