Добавьте страницу в закладки!
Нажмите звёздочку в адресной строке браузера, либо используйте сочетание клавиш " + D"
23 мая 2026
Livorn ведущий бренд в категории бытовой техники для дома на Wildberries.
Мы работаем с собственной продукцией (закуп в Китае), управляем портфелем из 20 25 артикулов (10 15 активных). Оборот от 50 млн в месяц (зависит от сезонности).
В команде: гендиректор, руководитель отдела продаж, контент-мейкер, отдел закупки, младший менеджер по работе с клиентами.
Мы ценим результат, системность и инициативу. Не следим за временем у экрана важны только цифры и выполнение планов. Компания оплачивает желаемое обучение сотрудников.
Что мы предлагаем:
График: 09:00 18:00 (МСК), полностью удалённая работа.
Оформление: по ТК РФ или ИП на выбор.
Реальная поддержка: при сильной нагрузке выделяется помощник; при падении эффективности артикулов отдел закупки сам предоставляет маржинальные новинки.
Карьерный и финансовый рост: индексация зарплаты, премии, повышение до руководителя отдела.
Обучение за счет компании оплатим курсы/тренинги, которые вы сами выберете.
Никакого трекинга времени мы за результат, а не за чаты в Teams.
График по МСК с возможностью выходить на связь в выходные (редко, но точечно обсуждаемо).
Наш идеальный кандидат это вы, если:
Опыт работы в управлении продажами на маркетплейсах (Wildberries) от 2 лет .
Работали с оборотом от 30 млн в месяц (на маркетплейсе).
Развивали товары с нуля до высоких оборотов , знаете алгоритмы продвижения WB.
Опыт в нишах: бытовая техника, бритвы, УФ-лампы, кухонная техника, сезонные товары.
Уверенный пользователь Excel, Google Таблиц и сервисов аналитики WB.
Владеете 4 ключевыми навыками:
продвижение товара (механики, бюджет, эффективность),
анализ и оптимизация воронок,
формирование поставок на нужные склады WB,
работа с ценообразованием для роста прибыли.
Готовы выходить на связь в выходные (не круглосуточно, а по необходимости).
Аналитический склад ума + системность + ответственность. Без опозданий по срокам и отписок не получилось .
Важно: мы НЕ рассматриваем кандидатов с безответственным отношением к задачам.
Чем предстоит заниматься:
Ежедневная отчетность по продажам: анализ причин роста/снижения заказов, выводы, планы действий.
Продвижение товаров: выбор механик, расчет бюджета на рекламу, презентация стратегии, согласование, запуск.
Управление капитализацией склада: выявление товаров на ликвидацию, выбор методов.
ABC-анализ проекта.
Разработка стратегии на год/квартал/месяц (презентация, защита, утверждение).
Создание финансового плана на месяц (черновик утверждение руководством).
Мониторинг позиций по ТОП-запросам.
Контроль ценовой политики с учетом итоговой цены для клиента.
Решения по участию/неучастию в акциях WB.
Аналитика и предложения по новому ассортименту (на основе цифр).
Коммуникация с отделом закупки и производством по новинкам.
Проработка концепции визуального оформления товара для ТЗ дизайнеру.
Выполнение задач от вышестоящего руководства с низкой степенью детализации.
Готовы брать на себя ответственность и выводить продажи на новый уровень? Откликайтесь!
Мы ищем не просто менеджера, а человека-результата , который захочет расти вместе с компанией.
