Методист в онлайн-школу Английского языка

Вакансия: Методист в онлайн-школу Английского языка

Описание вакансии

Умеете держать баланс : с одной стороны чёткая методика и продуманная структура, с другой живые запросы студентов, которые хочется учесть здесь и сейчас?

Тогда вам к нам! Мы ищем методиста в онлайн школу английского!

Наши студенты - взрослые люди (18+), которые ценят неформальный подход и хотят говорить, а не заучивать

English Sona это Международная онлайн-школа изучения английского языка, где обучение строится на живой разговорной практике, легкой подаче материала и юморе . С нами ученики начинают свободно говорить уже через 2 месяца благодаря авторской методике и харизматичному Эксперту.

ПОЧЕМУ ВАКАНСИЯ СТОИТ ВАШЕГО ВНИМАНИЯ:

1. Факты о нас:

• Начали свою деятельность в 2022 году

• Обучили более 2 000 студентов из разных стран (Россия, страны СНГ, Европа, Америка)

• У нас есть Лицензия на образовательную деятельность

Сона основатель и главный эксперт онлайн школы English Sona, с 13 летним опытом преподавания английского языка. Выпускница МГИМО, она владеет английским уже 28 лет и является профессиональным полиглотом в её активе знание четырех языков. Благодаря яркой харизме, чувству юмора и глубокому пониманию методик обучения Сона создает непринужденную атмосферу, помогая ученикам быстро преодолевать языковой барьер.

2. Удаленный формат работы. Работайте из любой страны, где есть интернет.

3. Обучение и развитие: Мы понимаем, что человеческий ресурс самый важный для достижения успеха, поэтому готовы делиться знаниями и всеми необходимыми материалами.

4. Мы работаем исключительно вдолгую

Мы формируем команду единомышленников, которая готова идти вместе вдолгую . У нас нет текучки специалистов (от слова совсем ). Данная позиция открыта в связи с расширением команды методистов.

5. Оплата: 40 000 - оклад + бонус (после испытательного срока)

6. График работы: полная занятость, (5/2)

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ:

Разработка и проектирование учебных программ

• Создавать комплексные образовательные курсы (длительность 2 3 месяца: например, 8 модулей и 16 уроков; темп разработки один модуль в неделю)

• Готовить учебные и методические материалы: гайды, инструкции, тесты, интерактивные задания. Например, гайд: до 10 страниц, срок 1 2 дня

Поддержка и актуализация контента

• Проводить аудит действующих курсов: выявлять устаревшую информацию и своевременно обновлять материалы

• Адаптировать учебные материалы под разные уровни владения английским языком

• Отслеживать эффективность созданных программ и методических материалов, вносить улучшения на основе метрик

Межфункциональное взаимодействие и поддержка смежных отделов

• Участвовать в рабочих обсуждениях и мозговых штурмах, давать методические рекомендации другим отделам (в т. ч. маркетингу и продажам)

• Совместно с командой (редактор, старший методист, дизайнер) разрабатывать и согласовывать материалы в рабочих инструментах (Битрикс24, Telegram)

ЧТО МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:

Профессиональные навыки и экспертиза

• Опыт более 5 лет преподавания английского языка взрослым (18+) по коммуникативной методике, а также более 2 лет опыт методиста

• Опыт в course design и разработке учебных материалов (materials development): умение создавать разнообразный и уникальный контент без шаблонных повторов

• Владение коммуникативной методикой преподавания

• Навыки копирайтинга для обучающих программ на английском языке

• Базовое понимание архитектуры курсов на платформе GetCourse (специфика построения программ)

• Умение применять ИИ-инструменты для решения рабочих задач (подготовка материалов, аналитика, оптимизация процессов)

Языковая квалификация

• Уровень английского языка: B2 C1

Инструменты и технологии

• Уверенная работа в Google Документах (подготовка и редактирование материалов)

• Опыт работы в Битрикс24 (постановка задач и коммуникация в рамках проектов)

Личностные качества

• Внимательность и педантичность в работе с деталями

• Креативность и способность находить нестандартные решения

• Самостоятельность и проактивность (умение предлагать улучшения и брать инициативу)

• Гибкость и адаптивность: способность балансировать между методической строгостью и запросами студентов, оперативно подстраиваться под меняющиеся задачи

• Умение придерживаться tone of voice компании и воспроизводить её стилистику в новых материалах на основе существующих примеров

Организационные навыки

• Способность работать в сжатые сроки без потери качества

Хотите стать частью нашей команды? Тогда отправляй отклик!

Этапы отбора:
- Анкета (5-7 минут)
- Тестовое задание
- Встреча с HR
- Итоговая встреча с Руководителем (Старшим методистом)