Ведущий инженер по проектно-сметной работе (удаленная работа)

Вакансия: Ведущий инженер по проектно-сметной работе

Описание вакансии

Ваши задачи:

• Осуществлять работу по составлению, проверке и согласованию сметной документации;

• Осуществлять проверку поступающей в ОпИиКС сметной документации на СМР, ПНР, реконструкцию и ремонт объектов, подготавливать заключение о ее составе и качестве;

• Составлять сметную документацию по договорам подряда на ремонтные работы;

• Осуществлять проверку соответствия планируемых объемов работ в сметном расчете объемам, указанным в ВОР, проектной (либо иной соответствующей) документации;

• Проверять правильность применения расценок, указанных в сметном расчете;

• Определять расчетную стоимость работ, материалов и затрат на проведение СМР;

• Передавать сметные расчеты в УПиКС для проверки и согласования.

Нам важно:

• Высшее профессиональное (строительное, экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (строительное, экономическое) образование и стаж работы в инженерно-технической должности не менее З лет;

• Основы технологии строительного производства;

• Методику разработки сметной документации;

• Правила финансирования строительства, нормативные документы по вопросам ценообразования в строительстве;

• Методические и нормативные материалы по проектированию, строительству и эксплуатации объектов;

• Регламент заключения договоров подряда.

Мы предлагаем:

• Меcто работы: Рecпублика Буpятия, п. Caган-Hуp ;
• Oфициaльное трудоустройствo, cтaбильная выплатa зарплаты два paза в месяц;
• График paботы:5/2, удаленно;
• Пpоживaниe для инoгорoдниx сoтрудников;
• Карьерный рост;
• Медицинская страховка с первого дня работы;
• Дотация на питание;
• Материальная помощь в соответствии с Коллективным договором;
• Бесплатное санаторно-курортное лечение;
• Бесплатный пайковый уголь (компенсация отопления);
• Организация мероприятий для совместного отдыха спортивных, семейных и детских праздников;
• Награждение дополнительными денежными премиями лучших работников на ежегодных конкурсах профмастерства;
• Достойная оплата труда + доп. выплаты.