Менеджер по развитию B2B-продаж (привлечение клиентов) (удаленная работа)

6 июня 2026

Уровень зарплаты:
от 50 000 до 50 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер по развитию B2B-продаж (привлечение клиентов)

Описание вакансии

Менеджер по холодным B2B-продажам в консалтинговую компанию Метод

Метод
консалтинговая компания для бизнеса. Мы работаем с собственниками и топ-менеджерами и помогаем решать задачи в праве, финансах, управлении, HR, GR и смежных направлениях.

Мы активно увеличиваем поток клиентов и расширяем отдел продаж, поэтому сейчас ищем менеджера холодного прозвона с возможностью быстрого карьерного роста внутри компании.

Задачи:

  • Деловые звонки по готовой базе (база предоставляется)

  • Выход на ЛПР через секретаря и помощника

  • Выявление интереса и первичных задач клиента, формирование боли

  • Приглашение руководителей на бесплатные онлайн-встречи с экспертами

  • Фиксация результатов в 1С, работа по скриптам (и участие в их улучшении)

Условия:

  • Гибкий формат работы: полная удалёнка или работа в офисе в Москве (по вашему желанию)

  • График: 4 часа в день, от 100 звонков в день, дни выбираете сами. Можно совмещать с другой работой

  • Доход при графике 5/2: фиксированная часть 40 000 + бонус за перевыполнение плана в 10 состоявшихся встреч

  • Оформление: срочный трудовой договор или договор ГПХ.


Общие требования: опыт работы в продажах от 1 года (b2b плюс), грамотная устная и письменная речь, уверенное общение по телефону и лично, базовые навыки работы с 1С и Яндекс.Документами.

Мы целенаправленно развиваем сотрудников внутри компании. Это наш принцип.
В нашей системе менеджеры по привлечению клиентов могут развиваться в нескольких направлениях: аккаунт-менеджер, руководитель отдела продаж, процессор / ассистент руководителя.



Посмотрите похожие вакансии

Менеджер по развитию оптовых продаж
Компания: Point Cosmetic
Зарплата: з.п. не указана
Менеджер по развитию региональных продаж (B2B)
Компания: POLIVAN GROUP
Зарплата: от 80 000 до 150 000 руб.