CRONAX это динамично развивающийся бренд с 22-летним опытом работы на рынке. Специализирующаяся на закупке и дистрибуции высококачественных аксессуаров для наушников из Китая. Наша миссия предоставлять клиентам стильные и функциональные продукты, которые соответствуют самым высоким стандартам качества и современным трендам.
Сегодня мы усиливаем команду и ищем сильного менеджера Wildberries , который умеет не просто вести кабинет , а влиять на продажи, конверсию и рост показателей.
Почему выбирают нас?
Удалённый формат работы работайте из любой точки;
Доход от 120 000 на старте: фиксированный оклад + KPI (готовы обсуждать) ;
График: 5/2, с 9:00 до 18:00 для поддержания баланса между работой и личной жизнью;
Реальная возможность финансового и карьерного роста;
Стабильная компания без хаоса и ручного режима ;
Поддержка команды и адекватное руководство;
Официальное оформление по ТК РФ;
Оплачиваемая стажировка и плавный ввод в должность;
Выплаты 2 раза в месяц без задержек;
Работа с современными инструментами аналитики: MPSTATS, Market Guru;
Возможность влиять на результаты и принимать решения, а не быть техническим исполнителем ;
Ваша зона ответственности:
Управление 2 кабинетами Wildberries;
Контроль ключевых показателей: выручка, маржинальность, конверсия, ДРР;
Работа с карточками товара: создание и вывод новых карточек;
Заполнение характеристик и SEO-оптимизация;
Улучшение контента и повышение конверсии карточек;
Продвижение и реклама: настройка и оптимизация внутренней рекламы WB;
Работа с акциями, ценообразованием и продвижением;
Операционное управление: контроль остатков и планирование поставок;
Работа с отзывами и рейтингом товаров;
Другие разовые поручения, которые касаются личного кабинета;
Для нас важно:
Опыт работы менеджером Wildberries от 2 лет ;
Опыт ведения оборота от 20 млн в месяц;
Практический опыт работы с ассортиментом от 500 SKU;
Опыт в нише товарка / аксессуары / электроника будет преимуществом ;
Умение работать с аналитикой и принимать решения на основе цифр;
Наши ценности: Мы строим культуру взаимного уважения и командной работы. Если вы понимаете важность совместного успеха и готовы внести свой вклад в развитие компании, мы будем рады видеть вас в нашей команде!
