Вакансия: Маркетолог / Lead Generation & Brand Growth Manager для визово-релокационного проекта
Бюджет: по договоренности
Ищу специалиста или небольшую команду, который возьмет на себя построение системы привлечения клиентов и роста узнаваемости бренда в нише виз, иммиграции и релокации.
Нужен не SMM-менеджер “вести соцсети”, а человек, который отвечает за результат: рост целевых подписчиков,целевые заявки, охваты, узнаваемость, партнерские запросы и основу для будущей продажи франшиз / представительств.
О проекте
Действующий визовый бизнес на стадии перезапуска и системной упаковки.
Есть:
— 20+ лет опыта в визово-иммиграционной сфере;
— опыт работы в посольствах;
— сайты, CRM, клиентская база;
— услуги по визам, обучению за рубежом, иммиграции и релокации;
— направления: Канада, США,Шенген, Великобритания, Австралия,Новая Зеландия, визы для спортсменов и команд;
— новый бренд — современный проект про визы, иммиграцию и релокацию.
Главная задача
Создать систему, которая:
— приводит целевые заявки на визовые и релокационные услуги;
— растит охваты и узнаваемость бренда;
— усиливает экспертность основателя;
— привлекает партнеров, агентов и потенциальных франчайзи;
— дает понятную аналитику по каналам, лидам и продажам.
Что нужно делать
— разработать план лидогенерации и роста бренда;
— упаковать офферы под разные услуги;
— настроить воронки заявок через сайт, соцсети,Telegram, формы, квизы или CRM;
— подготовить рекламные связки и тексты;
— запускать рекламу и посевы в Telegram;
— работать с тематическими каналами, чатами и комьюнити;
— тестировать нестандартные источники трафика;
— выстроить B2B-аутрич по агентствам, школам, спортивным клубам и партнерам;
— предложить механику привлечения агентов / представителей / будущих франчайзи;
— связать контент с заявками и продажами;
— считать CPL, качество лидов, конверсии, охваты и вовлеченность;
— регулярно анализировать и оптимизировать систему.
Интересные каналы
— Telegram Ads;
— посевы в Telegram-каналах;
— тематические чаты;
— Яндекс Директ;
— Google Ads, если применимо;
— SEO-страницы;
— Reels / Shorts / YouTube;
— рассылки по базе;
— B2B-аутрич;
— партнерская программа;
— PR, коллаборации, интервью;
— ретаргетинг;
— парсинг и мониторинг запросов
— Avito.
Что НЕ нужно
Не нужен специалист, который:
— просто публикует посты;
— оформляет канал;
— ждет органического роста;
— делает охваты ради охватов;
— не отвечает за заявки;
— не работает с CRM и аналитикой;
— не понимает, как контент должен приводить к продажам.
Ожидаемый результат первого месяца
— план запуска на 2–4 недели;
— карта воронок;
— первые офферы и рекламные связки;
— план каналов и тестов;
— запуск первых активностей;
— первые целевые заявки;
— первые действия на рост охватов и узнаваемости;
— базовая аналитика по источникам, лидам, охватам и качеству заявок.
KPI
Важны не только заявки, но и рост бренда.
По лидам:
— количество целевых заявок;
— стоимость лида;
— стоимость квалифицированного лида;
— конверсия в консультацию;
— конверсия в оплату;
— качество заявок.
По бренду:
— охваты;
— рост целевой аудитории;
— вовлеченность;
— сохранения / пересылки экспертного контента;
— входящие запросы от партнеров;
— интерес со стороны агентов, представителей и потенциальных франчайзи.
Кого ищу
Специалиста или небольшую команду с опытом в lead generation, performance marketing, Telegram marketing, brand growth и воронках.
Плюсом будет опыт в нишах:
— визы;
— иммиграция;
— релокация;
— образование за рубежом;
— туризм;
— юридические услуги;
— консалтинг;
— франшизы;
— агентские сети.
При отклике укажите
Какие проекты вы продвигали?
Был ли опыт в сложных услугах, визах, релокации, туризме, образовании, консалтинге или франшизах?
Какие каналы лидогенерации используете?
Какую систему привлечения заявок предлагаете в этом проекте?
Какой бюджет на тесты считаете разумным?
Какие результаты можно ожидать в первый месяц?
Ваш формат работы и стоимость.
