Эксперт учебного центра / Методолог (удаленная работа)

15 июля 2026

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Эксперт учебного центра / Методолог

Описание вакансии

Тензор это федеральный IT-холдинг. Наш основной продукт Saby (СБИС) сеть деловых коммуникаций. Saby позволяет решать в одной программе все задачи современной компании: сдавать отчетность, обмениваться документами, проверять партнеров и искать торги, общаться через видеозвонки и вебинары и многое другое.

Учебный центр компании создает онлайн-курсы и организует обучение сотрудников (а их уже более 7000) и клиентов.

Сейчас мы ищем в нашу команду специалиста-методолога, который будет развивать стартовое обучение всех новичков компании и делать его понятным, современным и реально полезным.

Вам предстоит:

  • Управлять процессом стартового обучения: следить за порядком проведения, согласованностью материалов и своевременностью.
  • Переводить планы обучения в формат курсов: проектировать структуру, наполнять контентом, делать обучение понятным и удобным.
  • Проводить и корректировать очное обучение: работать с группами новичков, видеть их потребности и узкие места .
  • Собирать и анализировать обратную связь от менеджеров и на её основе предлагать улучшения в программу.
  • Писать учебные материалы: подводки к урокам, мотивирующие видео, инструкции, обновлять контент под изменения в продуктах.
  • Разрабатывать и улучшать тесты и практические задания: делать их живыми, проверяющими реальные навыки, а не теорию.
  • Вести проекты по улучшению обучения: например, участвовать в разработке нового плана для менеджера-новичка, создавать курсы для руководителей, обновлять форматы под современные стандарты

Мы ждем от вас:

  • Опыт методической работы или создания курсов с нуля.
  • Навыки работы с LMS и разработки тестовых заданий.
  • Умение писать понятные и живые учебные материалы.
  • Навыки проведения обучения и проверки заданий с развёрнутой обратной связью.
  • Способность анализировать обратную связь и предлагать реальные улучшения.
  • Проектное мышление готовность вести задачи от идеи до внедрения.

Будет преимуществом:

  • Понимание специфики обучения взрослых (андрагогика) и современных форматов (видео, микрообучение, геймификация).
  • Опыт работы с CRM-системами (как пользователь или внедренец).
  • Опыт участия в проектах по запуску новых образовательных продуктов.
  • Знание Saby или других систем для автоматизации бизнеса (CRM, ЭДО, учетные системы) на уровне пользователя или менеджера/внедренца.

Мы предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ, ДМС.
  • Возможность работать удаленно на территории РФ или в гибридном формате.
  • График работы 5/2.
  • Обучение на периоде испытательного срока и регулярные совещания с наставником по вопросам, возможности профессионального и карьерного роста.
  • Регулярную обратную связь от руководителя и чуткое отношение команды к вашим идеям и предложениям.
  • Совместные корпоративные праздники, спортивные мероприятия, а так же курсы иностранных языков.