Администратор сайтов/Контент-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: Администратор сайтов/Контент-менеджер

Описание вакансии

Интернет-агентство Пиксель Плюс приглашает в свою команду контент-менеджера/администратора сайтов для наполнения и обновления информации на сайтах с использованием популярных CMS (1C-Битрикс, WordPress, ModX, Tilda и др.). Мы ищем уверенного контент-менеджера c опытом работы от 1 года.

Испытательный срок 3 месяца.

Ключевые задачи, которые необходимо выполнять:

• создание страниц и размещение контента на сайтах (тексты, фото, новости, описание товаров и другое). Создание контента с нуля в задачи не входит.

• размещение Title, Description, H1, соблюдение структуры заголовков;

• работа с различными системами управления контентом (CMS);

• контроль качества: тестирование отображения контента на разных устройствах.

Мы ищем человека, который:

• имеет опыт работы в администрировании сайтов от 1 года;

• знаком с системами управления контентом (Bitrix, WordPress, Modx, Tilda и другие);

• умеет быстро разбираться в любой CMS на уровне изменения имеющегося на сайте контента (в работе разные самописные CMS);

• имеет сертификат курсов 1С-Битрикс;

• понимает принципы SEO при размещении материалов (заголовки, метатеги, структура страниц, изображения, alt);

• имеет базовые знания HTML/CSS (понимание структуры страницы, умение исправить несложную верстку, добавить стили или разобраться в коде);

• имеет опыт использования FTP-клиента;

• понимает принципы адаптивности сайтов;

• не боится рутинных задач, умеет удерживать фокус, внимателен к деталям;

• открыт к коммуникации: не боится уточнять, предлагать идеи и принимать правки;

• схватывает на лету и готов быстро обучаться.

Будет плюсом:

• опыт работы в digital- или SEO-агентстве;

• опыт в создании сайтов на Tilda, WordPress или других CMS;

• базовый JavaScript: понимание, как работают формы обратной связи и простые скрипты.

• опыт использования ИИ для автоматизации и ускорения работы.

Что мы предлагаем?

• Оформление по ТК РФ в аккредитованной IT-компании.

• Нормированный график работы 5/2, удаленный формат или гибрид (офис в г. Брянск). (Не фриланс, совмещение невозможно).

• Гибкое начало рабочего дня с 9 до 11 ч и стандартный 8-ми часовой рабочий день.

• Наставничество: чуткий и опытный ментор познакомит со всеми процессами компании и поможет пройти адаптацию максимально гладко.

• Отлаженные процессы и нормированный рабочий день: никаких срочных задач поздним вечером. Мы придерживаемся принципов work-life balance и уважаем личное время каждого сотрудника.

• Финансовую стабильность, оклад и бонусы без задержек.

• Фиксированную зарплату на период испытательного срока в диапазоне от 50 000 до 60 000 рублей. Конкретная сумма формируется индивидуально в зависимости от стартового уровня Соискателя. Далее расчет ЗП по итогам выполнения KPI, но не менее 60 000 рублей. В компании отсутствуют какие-либо штрафы.

• Уважительное отношение и заботу о Сотрудниках.

• Обширную программу бонусов и компенсаций: ДМС, фитнес, профильная литература и многое другое.

• Возможность финансового и карьерного роста до Team Lead команды.

• Корпоративные мероприятия и активности несколько раз в год за счет Компании.

Ждем вас в своей команде!