Менеджер по продажам дачных домов (быстрые сделки за 5-7 дней) (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по продажам дачных домов (быстрые сделки за 5-7 дней)

Описание вакансии

Добрый день!

Мы дилеры по продаже быстровозводимых строений, а именнно домов для частных участков и бизнеса.

К нам ежедневно поступает несколько десятков входящих обращений. Заявок настолько много, что текущая команда не успевает качественно обработать весь поток. Поэтому мы открываем вакансию на менеджера отдела продажа и ищем несколько человек в команду.

Холодных звонков и самостоятельного поиска клиентов нет. Вы будете общаться с людьми, которые сами позвонили или написали и уже заинтересованы в покупке.

Почему продукт удобно продавать

Быстровозводимые дома и бытовки относятся к доступному сегменту строительства. Клиенту не нужно принимать решение о покупке дома за 5-10 миллионов рублей.

Средний чек ниже, поэтому цикл сделки значительно короче. Клиента не нужно сопровождать месяцами: многие сделки можно закрывать в течение нескольких дней.

Продукт востребован круглый год. Основные покупатели:

владельцы дачных и загородных участков
люди, которым нужно быстро начать пользоваться участком
базы отдыха и глэмпинги

Часть клиентов возвращается через несколько недель или месяцев, когда подготовит участок. Клиентская база постепенно накапливается, поэтому со временем менеджеру становится проще увеличивать количество продаж.

Компании часто делают повторные и оптовые заказы. Такой клиент закрепляется за менеджером и может обращаться несколько раз в течение года.

Что нужно делать

Обрабатывать входящие звонки и сообщения
Выявлять потребности клиента и подбирать подходящий вариант из каталога
Консультировать по комплектации, стоимости и доставке
Рассчитывать и презентовать предложение
Работать с возражениями и доводить клиента до договора и предоплаты
Вести сделки в АмоСРМ и после оплаты передавать заказ в работу

Вся работа проходит дистанционно. Ездить на объекты, проводить показы и встречаться с клиентами лично не нужно.

Что мы предлагаем

Полностью удалённую работу из любого города
График 3/3: три рабочих дня, затем три полноценных выходных
Равномерное распределение новых заявок между менеджерами
Связь, телефонию, CRM и необходимые материалы для работы
Стабильный спрос на продукт в течение всего года
Выплаты два раза в месяц
Оформление по трудовому договору или договору ГПХ (есть несколько форматов)
Возможность влиять на свой доход без ограничения по процентам

Доход

Доход состоит из оклада и процента с продаж.

Реальный доход после адаптации составляет 100 000-150 000 рублей. Итоговая сумма зависит от количества сделок, среднего чека и вашей активности.

У каждого менеджера будет таблица с декомпозицией дохода. Вы сможете в любой момент увидеть:

сколько уже заработали
сколько сделок нужно сделать до конца месяца
какая у вас конверсия из заявки в продажу
сколько клиентов нужно обработать для достижения своей финансовой цели

Никаких непонятных расчётов в конце месяца. Вы всегда будете видеть свой результат в цифрах.

Обучение и адаптация

Предыдущий опыт именно в строительстве не обязателен. Продукт понятный и осваивается достаточно быстро.

Стажировка занимает 2-3 дня. За это время мы:

познакомим вас с ассортиментом
дадим рабочую модель продаж
научим рассчитывать стоимость
научим работать в амоСРМ
разберём реальные диалоги и возражения
вместе проведём первые звонки

Мы не бросаем нового сотрудника один на один с заявками. Первое время руководитель помогает с расчётами, техническими вопросами и сложными клиентами.

Процент начисляется с первой закрытой сделки, в том числе если продажа произошла во время стажировки. Бесплатного испытательного срока нет (быстро отучились и сразу получаете выплаты).

Возможности роста

Мы расширяем отдел продаж и планируем развивать дополнительные направления, связанные с обустройством участков.

Менеджер, который показывает стабильный результат и проявляет инициативу, сможет:

брать больше клиентов и увеличивать доход
работать с крупными и постоянными заказчиками
продавать дополнительные продукты
стать старшим менеджером
возглавить отдельное направление
вырасти до руководителя отдела продаж

При хороших результатах до руководящей позиции можно вырасти в течение года.

Кого мы ищем

Нам подойдёт человек, который:

имеет опыт продаж от одного года
уверенно и доброжелательно общается по телефону
умеет выявлять потребности и работать с возражениями
доводит клиента до решения
ориентирован на продажи и финансовый результат
хочет зарабатывать больше оклада
соблюдает договорённости и выходит на смены вовремя
умеет самостоятельно искать решение возникшего вопроса
способен организовать себя при удалённой работе
грамотно говорит и пишет
аккуратно ведёт CRM и не теряет клиентов

Опыт работы со строительством, недвижимостью, загородными домами или стройматериалами будет преимуществом, но не является обязательным.

Что необходимо для работы

Компьютер или ноутбук
Гарнитура с микрофоном
Стабильный интернет
Тихое рабочее место
Возможность полноценно работать в течение всей смены

Это обязательные условия. Работа с телефона и постоянные отвлечения во время смены не подойдут.

Как откликнуться

Чтобы мы поняли, что вы внимательно прочитали вакансию, в сопроводительном письме напишите: почему стоит взять вас в команду (продайте идею того, что вы классный кандидат). Резюме рассматривается только при выполнении этой первой задачи.

Отбор проходит быстро. После первого общения мы не будем неделями держать вас в ожидании: подходящим кандидатам оперативно предложим следующий этап и начало стажировки.