Менеджер проектов по локализации (Video Games) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Менеджер проектов по локализации (Video Games)

• Оценивать проект в сроках и бюджете

• Составлять сметы до начала работы и закрывающие счета — после

• Собирать проектную команду из переводчиков и редакторов

• Контролировать работу команды: сроки и качество

• Быть на связи с клиентами (иногда в нерабочее время)

• Быть связующим звеном между нашими ребятами и клиентом: задавать вопросы, передавать ответы, запрашивать недостающую информацию.

• Обязательно знание английского языке не ниже Upper Intermediate, потому что у нас много интернациональных проектов — общение будет идти в основном на английском.
• Круто, если вы в теме игровой индустрии: играете или просто увлекаетесь. Тогда вам будет легче разобраться в специфике нашей работы.
• Хорошо, если у вас есть опыт работы менеджером проектов 1–3 года, но если нет, то мы все равно готовы рассмотреть вашу кандидатуру.
• Высшее образование по направлениям переводчик, лингвист, менеджмент будет плюсом.

• Внимательным. В работе с текстами важно не допускать мелких ошибок, поэтому нужно будет проверять перевод и только потом отдавать клиенту.

• Системным. Ясно мыслить, а значит уметь все структурировать и понимать причинно-следственные связи. Тогда вы сможете правильно оценить сроки и бюджет и не путаться в задачах по разным проектам.

• Сообразительным. При необычной или срочной задаче не пасовать, а быстро оценить ситуацию и предложить варианты решения. И при этом помнить обо всех нюансах проекта: бюджете, сроках и т. д.

• Чутким и отзывчивым. Нужно понимать проблемы клиента, проблемы переводчика, проблемы редактора — и мягко их решать, никого не задевая.

• Терпеливым и упорным. Не всегда всё получается сразу, но важно не сдаваться и искать решение задачи.

• Сначала — испытательный срок до 3 месяцев, но он может сократиться, когда мы поймем, что сработались

• Полный рабочий день, но рабочие часы можно подстроить под график ваших клиентов

• Зарплата обсуждается с каждым кандидатом лично и растёт от профессионального уровня

• По итогам месяца за классную работу мы не жалеем премий

• Офис в центре города

• Рабочий ноутбук

• Возможность посещения международных игровых выставок за счет компании, например, в Лондоне или Шанхае

• Внутрикорпоративное обучение: английский язык, управление проектами, переговоры с клиентами

• Компенсация премиум-фитнеса X-Fit

Звонок или письмо от нашего HR Любы → Тестовое задание → Интервью с директором вашего будущего отдела, Наташей, лично или по скайпу → Прием на работу

Спасибо вам за интерес к нашей компании и вакансиям. Наша команда внимательно изучит ваше резюме и свяжется с вами в случае, если мы готовы будем предложить вам тестовое задание или пригласить на интервью.