20 сентября 2020
Требуемый опыт:
Руководителя отдела продаж от 1 года.
Менеджер продаж не менее 3 лет.
Наша цель - распространение кружков научно-технического творчества, робототехники и программирования на территории Российской Федерации и за рубежом. Мы обучаем детей от 6 до 17 лет азам робототехники и инженерии. Популяризируем научно-техническое творчество.
Что есть на сегодняшний день?
Международная Сеть центров Школа цифровых технологий
30 центров в городах РФ и Беларуси. Собственных и открытых по франшизе (Томск, Санкт-Петербург, Новосибирск, Курск, Волжский, Пермь, Сочи, Великие Луки, Минск)
Онлайн школа. Кружки, которые мы продаем по всему миру.
Наш основной продукт - годовые кружки для школьников от 1 до 11 класса. Стоимость абонемента на месяц в среднем 5000 рублей.
Что входит в задачи руководителя отдела продаж?
• Управление командой ОП (подбор, обучение, мотивация, оценка), обеспечение их профессиональной работы, контроль выполнения плановых показателей по продажам;
• Координация работы отдела с планами и задачами Отдела Маркетинга, Отдела разработки и Учебного отдела;
• Участие в стратегическом планировании развития компании;
• Управление лидоконвертацией и воронкой продаж;
• Проведение телефонных и очных переговоров, заключение сделок, ведение документооборота по сделке;
• Составление и управление планом продаж;
• Работа в CRM;
• Работа с базой клиентов;
• Разработка и внедрение стандартов продаж, скриптов успешных переговоров, контроль их исполнения;
• Ведение статистики и отчетности.
Главный результат – максимальное количество закрытых сделок
Очень важно, чтобы Вы:
• Всегда, при любых обстоятельствах, выполняли план продаж вверенного вам отдела;
• Имели успешный опыт управления ОП с приростом показателей не менее года;
• Умели и любили продавать;
• Имели аналитический склад ума;
• Мыслили показателями;
• Умели работать в команде;
• Пребывали в оптимизме и позитивном настрое;
• Уверенно пользовались ПК и
• Стремились к развитию себя и компании.
Мы предлагаем:
• Работа в современной и развивающейся IT-компании;
• Команду специалистов;
• Возможность работать из любой точки мира;
• Доступ к корпоративной базе знаний.
• Сложные профессиональные задачи;
• Оплату оклад (выполнение KPI) + бонус от продаж;
• Своевременные выплаты заработной платы без задержек.