Frontend Developer (Vue) (удаленная работа)

Вакансия: Frontend Developer (Vue)

Коллеги, привет! Несколько слов о нас:

Компания КСК ТЕХНОЛОГИИ образована в 1996 году. За это время компанией выполнено более 600 проектов в области IT-услуг для госсектора и крупных промышленных организаций: ПАО Транснефть , АО ОДК (Объединённая двигателестроительная корпорация), Минстрой РФ, ЦБ РФ, Роспатент, Росстат, ФТС (Федеральная таможенная служба) и др.

Несколько лет назад мы начали создавать собственный продукт - KCK Service Desk. Это высоконагруженная система автоматизации бизнес-процессов со сложной бизнес-логикой.

Твои задачи:

• Писать качественный код, проектировать и разрабатывать клиентские приложения продуктов или решений на на JS ( ES 6), Vue с использованием Vuex, Vue-route ;

  Осваивать или расширять стек следующих подходов и технологий:

• Микросервисная архитектура
• Git, Jest, Jenkins
• SCSS
• Lodash
• Momentjs
• Jest
• Npm
• Webpack
• Babel
• JSP

Мы ждем от тебя :

• Релевантный опыт работы от 2-х лет;

• Уверенное знание ES6+, Vue ;

• Умение разбираться в чужом коде, писать и документировать свой;

• Умение оптимизировать код для высоконагруженных систем;

• Опыт применять тесты и практики рефакторинга;

Будет совсем здорово, если:

• Есть опыт планирования проекта и построения архитектуры;
• Присутствует опыт работы с Apache Tomcat/JBoss/Liferay Portal знание архитектуры и особенностей;
• В наличии опыт работы с системами шифрования и работы с ЭЦП.

Почему у нас круто работать:

Тебе будет интересно. В нашей команде профессионалов создаются масштабные, иногда уникальные проекты федерального или общекорпоративного уровня. Будете решать сложные и интересные задачи, какими можно гордиться!

Ты проведешь время с пользой. Мы давно в бизнесе, имеем 600+ реализованных проектов и готовы делиться опытом!

Ты не будешь беспокоиться о завтрашнем дне. Мы крупнейший игрок на рынке автоматизации, в том числе для госструктур!

А еще у нас:

• Оформление в штат компании оплачиваемый отпуск 28 дней, 100% оплачиваемые больничные;
• ДМС со стоматологией после 6-ти месяцев работы;
• Вариант полной или частичной удаленки;
• Гибкое начало рабочего дня нам важен результат, а не исполнение формальных требований;
• Минимум бюрократии в плане учета рабочего времени;
• Есть не только профессиональный, но и карьерный рост.