В нашей компании работает более 6 000 человек.Мы развиваемся с 1997 года. Успешно пережили кризисы. С начала пандемии мы расширили свою сеть на 80 складов. Сейчас их 170 в 113 городах России.
ROSSKO расширяется за год на объем складов сравнимый с суммарной численностью филиальной сети крупных дистрибьюторов.
Компания занимается продажей автозапчастей, основной фокус на B2B. Есть собственное производство. С 2003 г. входим в состав союза GROUPAUTO RUSSIA и являемся одним из лидеров отрасли.
Как мы решаем задачи:
Используем автоматизированное тестирование и Git.
У нас микросервисная архитектура с обменом через шины данных.
Ведем разработку в EDT.
Стек: 1С,Git,RabbitMQ,Graphana,Zabbix
Подробнее о нашей 1С разработке в компании:
В нашей цифровой экосистеме порядка 40 конфигураций платформы 1С.
Одномоментное количество сеансов порядка 2 000.
Есть конфигурации УТ, WMS, TMS, ЕРП.
Легаси системы поддерживает и дорабатывает специально выделенная команда.
Сейчас мы расширяем ИТ-отдел из 120 человек и ищем разработчика 1С на конфигурации Бухгалтерия и ЗУП. У нас 3 архитектора 1С и 23 разработчика 1С, мы работаем в географически распределенных командах.
Вам предстоит:
автоматизировать бизнес-процессы на базе 1С под задачи компании;
разрабатывать и дорабатывать стандартные и нетиповые конфигурации;
настраивать синхронизацию между базами данных;
интегрировать 1С с внешними системами;
писать новые отчеты, обработки и автоматизированные тесты;
работать, в том числе, с базами Казахстана;
составлять инструкции и техническую документацию к создаваемому программному продукту.
Коллега, которого мы ждем:
понимает особенности бухгалтерского и управленческого учета;
вел разработку не изменяя типовую конфигурацию;
использует типовую конфигурацию для решения специфических задач и выявляет ситуации, когда нужно изменять или дополнять типовую конфигурацию;
хорошо понимает требования заказчика и умеет находить общий язык;
переносил и синхронизировал данные между различными конфигурациями.
Вас ждет:
Комфорт:
удаленный режим работы и график 5/2 с 8:30 до 17:30 по Новосибирскому часовому поясу;
полный онбординг за 3 месяца с прозрачным планом работ;
работаем по Scrum, скрам-мастер поможет выстроить работу и быстро достичь результата
Забота:
соблюдаем баланс жизни и работы;
ДМС через полгода работы;
предоставим технику для работы при необходимости.
Развитие:
оплачиваем профессиональное обучение, при желании и необходимости;
ценим новые идеи, учитываем каждое мнение, ведь мы любим быть новаторами технологий;
у нас нет бюрократической составляющей при выводе разработок в продакшн.
А так же:
у нас нет тестовых заданий и лайв-кодинга. Проводим техническое интервью со старшим разработчиком, решения принимаются быстро;
заработная плата белая , трудоустраиваем с первого дня;
скидки на продукцию компании;
мы не следим за нашими сотрудниками по таймерам, для нас важна атмосфера доверия и результат.