Руководитель проектов 1С (удаленная работа)

Вакансия: Руководитель проектов 1С

В связи с масштабным ростом заказов, приглашаем в компанию WeJET на позицию Руководитель проектов 1С .

WeJET GROUP IT-интегратор, специализирующийся на разработке и внедрении цифровых решений и сервисов для бизнеса. Мы любим делать и сопровождать комплексные информационные системы для наших заказчиков с использованием всех передовых и актуальных технологий.

Какие задачи будут стоять:

• Проведение встреч с Клиентами по проектам;
• Планирование и проведение бизнес-анализа процессов;
• Организация работы команды на проекте;
• Контроль соблюдения качества и сроков поставленных задач.

Наши требования к кандидату:

• Опыт работы с конфигурациями 1С от 3 лет;
• Опыт руководства коллективом ИТ специалистов от 2 лет;
• Знание бизнес-процессов: продаж, закупок, складского учета, производства, финансового учета;
• Опыт программирования приветствуется;
• Знания в области управления проектами и доказанный опыт руководства проектами автоматизации на базе 1С - дает преимущество.

Личные качества

• Работа на результат и ответственность;
• Умение анализировать и принимать решения;
• Позитивность и коммуникабельность.

Мы предлагаем:

• Конкурентную заработную плату по результатам работы от 120.000 . Уровень заработной платы обсуждается с каждым кандидатом индивидуально;
• Обучение на курсах повышения квалификации за счёт компании;
• Возможность получить крутой опыт;
• Гибкий график (возможность для сотрудника самостоятельно управлять своей жизнью и временем, для нас важен только результат);
• Удалённый формат работы или уютный офис с чаем и печеньками в городе Королёв;
• Трудоустройство по ТК РФ (также возможно оформление через ИП, самозанятость и по договору ГПХ).

Самое главное о нас:

• В нашей компании не только руководители, но и специалисты имеют возможность стать полноправными партнерами в общем бизнесе, получить долю и дополнительный доход по итогам года при распределении дивидендов;
• Мы разработали и внедрили в нашей компании систему роста сотрудников по грейдам: от стажера до эксперта, от специалиста до руководителя проектного офиса.
• Все сотрудники, включая руководителей компании продолжают работать с клиентами и глубоко погружены в процессы. Даже наши сотрудники HR-отдела, бухгалтерии и финансов посещают встречи с клиентами, чтобы все на 100% понимали, чем занимается компания.

Мы готовы принять в нашу команду специалиста с опытом из другого региона, предложив ему удаленный формат работы.