Веб верстальщик (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Веб верстальщик

О компании:

Привет! Мы уже 6 лет занимаемся разработкой кастомных продуктов в перспективных направлениях (блокчейн, доставка, цифровой маркетинг). Развиваем как свои стартапы, так и помогаем клиентам, в первую очередь концентрируемся на продуктах высокой сложности. Разрабатываем все продукты внутри своей команды, не работаем по модели аутстафа, минимально используем коробочные решения. Работаем как на российском, так и на зарубежных рынках, оплата возможна в рублях или долларах. Работа полностью удаленная (без ограничений по гео) и асинхронная (1 созвон в неделю).

Кого мы ищем:

Мы ищем человека, которому интересно красиво верстать, создавать необычные и впечатляющие визуальные эффекты, и у которого есть опыт подобной разработки.

О проекте:

Проект, над которым будет идти работа - корпоративный лендинг c множеством визуальным эффектов. На данном этапе есть дизайн и детальное описание предполагаемых анимаций. Необходимо будет проявлять креативность в разработке и придумывать решения для каждого визуального эффекта.

В дальнейшем будут подобные проекты.

Обязанности:

• Разработка с нуля компонентов, адаптивная верстка
• Анимирование сайта

Требования по стеку технологий и опыту:

• Наличие портфолио проектов
• Знание HTML5, CSS3, современного JavaScript
• Опыт адаптивной верстки
• Опыт создания сайтов со сложной анимацией
• Опыт использования библиотек для анимирования по типу GSAP, anime.js
• Опыт разработки на React + Typescript
• Опыт использования препроцессоров по типу SCSS и LESS или использования css in js библиотек
• Знание основ геометрии

• Навыки работы с git;

Будет плюсом:

• Опыт работы с http и построения логики

Условия:

• оплата два раза в месяц, любым удобным способом
• возможно оформление по тк
• предоставляем месяц оплачиваемого отпуска, 100% оплата больничных, компенсируем расходы на обучение
• минимум бюрократии, постоянная прямая коммуникация с руководителем компании по любым проблемным вопросам
• бонусная программа для сотрудников с ежеквартальной выплатой бонусов и возможными опционами в компании
• быстрый профессиональный рост за счет постоянной обратной связи и работы в востребованных направлениях. Помогаем изучать новые технологии и даем возможность сразу же применить их в реальных проектах

Отбор кандидатов:

Собеседуем кандидатов в один этап с участием тим лида и руководителя компании. На собеседовании будут теоретические вопросы и задачи в виде кейсов, для которых надо будет описать идею реализации. Решение о найме принимаем в течение трех дней. Отклики разбираем сами, у нас нет эйчаров.