Помощник менеджера по подбору персонала (на sales) (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Помощник менеджера по подбору персонала (на sales)

Описание вакансии

MPSTATS лидирующий сервис аналитики маркетплейсов Wildberries и Ozon, который полезен как новичкам, так и продвинутым селлерам с многомиллионными оборотами. Наш сервис помогает анализировать товары и продавцов, выводить карточку в ТОП, эффективно управлять своим бизнесом и масштабировать его. На сегодняшний день на наши данные опираются такие компании, как: Melon Fashion Group c миллиардными оборотами, Loreal, Mixit, Zarina, СТС, Splat, Henderson, Детский мир и многие другие.

Мы:

* Резиденты Сколково;

* IT компания имеющая аккредитацию в Минцифрах;

* Ну и конечно, команда крутых ребят с горящими глазами, любящие то, что мы делаем каждый день.

Ежедневно мы работаем над созданием и усовершенствованием лучшего продукта для пользователей и лучших рабочих мест для сотрудников.

Сейчас находимся в поиске классного рекрутера (направление sales)

Твой рабочий день будет выглядеть так :

• Поиск резюме кандидатов на hh.ru, super job и тд
• Первичный контакт с кандидатами;
• Участие в онлайн-собеседованиях совместно со старшими коллегами;
• Изучение особенностей новых вакансий, направлений поиска, метода оценки персонала и многое другое ;
• Помощь HR в заполнении таблиц, отчетности;
• Веселья, мы ребята с юмором :) (серьезно, наша корпоративная культура тебе понравится)

Наши ценности:

• Честность, порядочность
• Искренность
• Лидерство
• Желание упрощать мир и создавать продукт доступный каждому
• Дерзость и вызов
• Юмор
• Любознательность
• Идейность

Что мы даем?

• Работу в IT самой быстрорастущей и не подверженной кризису сфере;
• Возможность работать и развиваться в компании номер 1 в сфере аналитики!
• Формат работы - удаленный!!! ( ты можешь находиться в любой геолокации, связь посредством мессенджеров и zoom)
• График работы: понедельник пятница, гибкое начало рабочего дня (как правило 10-19, но можно обсудить и сдвинуть в удобную тебе сторону).
• ЗП по согласованию.

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее образование или опыт работы в рекрутинге от 1-го года(желателен опыт подбора менеджеров по продажам)
• Прекрасные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь
• Понимания ключевых критерий хорошего резюме и отличия от плохого

Если ты любишь учиться новому, хочешь развиваться в сфере подбора персонала, стремишься стать востребованным специалистом, смело откликайся и мы поделимся своими знаниями с тобой ! :)

Ждём ваших откликов и сопроводительных писем!